*Gerente Distrital*
Sede: Querétaro
Objetivo del puesto: Liderar la gestión comercial y de operaciones de 13 unidades de negocio asignadas a su distrito, garantizando la ejecución de la estrategia comercial con la finalidad de consolidar las metas de venta y el cumplimiento de los indicadores.
Funciones:
- Dirección a los miembros del equipo comercial
- Desarrolla e Implementa un plan de trabajo y agenda de visitas de supervisión
- Realiza visitas efectivas a las sucursales en línea con la agenda y plan de trabajo acordado.
- Gestiona con los centros comerciales la comunicación de las estrategias comerciales
- Supervisa y retroalimenta los avances en el cumplimiento de las metas de venta establecidas
- Asegura el cumplimiento de procesos comerciales, operativos y administrativos en cada una de sus sucursales
- Responsable de la habilitación y desarrollo de sus equipos de trabajo, mediante el entrenamiento y acompañamiento en apoyo del área de capacitación
- Responsable de Integración, Motivación, Crecimiento y Retención de su equipo de trabajo
- Participa activamente en los planes de atracción de talento, entrevistas de selección.
- Cumplir con la matriz de capacitación correspondiente a su puesto y al de su equipo de trabajo a fin de garantizar la correcta habilitación de su personal a cargo, guiándose de la política del área de capacitación
- Realiza periódicamente evaluaciones de desempeño y talento a los Gerentes de tienda en coordinación con la gerencia de operaciones retail y capital humano
- Apoya en la gestión de otros distritos o áreas cuando se requiera
- Asegura la correcta entrega-recepción del cada unidad de negocio a su cargo incluyendo todos los activos, valores e inventario en cambio de gestiones de gerente de tienda.
- Es responsable de mantener, supervisar y controlar el sano inventario de las tiendas a su cargo.
- Garantiza la correcta comprobación de viáticos y gastos administrativos de sus sucursales
- Asegura que las sucursales se encuentren en optimas condiciones para operar
- Apoyo y gestión en colaboración con el área Administrativa a realizar procesos administrativos
- Realiza benchmark de condiciones laborales y comerciales de los retailers del centro comercial
Ofrecemos:
Sueldo semanal (competitivo)
Comisiones mensuales por alcance de objetivos
Contrato directo con la empresa
Prestaciones de ley
Seguro de gastos médicos
Seguro de vida
Vehículo utilitario