Gerente Divisional De Cambaceo

GERENTE DIVISIONAL DE CAMBACEO

**OBJETIVO DEL PUESTO**
- Liderar 10 equipos de venta con los cuales deberá generar e impulsar la venta mediante la prospección en frío de clientes, asegurando el cumplimiento de procesos y políticas vigentes de la compañía.

**Requisitos**:

- Liderazgo
- Carácter Muy firme
- Buena condición física.
- Licenciatura terminada en administración, relaciones comerciales o carreras a fines
- Vehículo indispensable
- Conocimiento de zonas y rutas de la ZMG
- Trabajo: 100% en campo
- Manejo de sistema operativo Android.
- Que radique en la ZMG
- Ingresos comprobables mayores a $45,000
- Haber tenido por lo menos 100 vendedores a su cargo directamente

**RESPONSABILIDADES**:

- Liderar equipos masivos de vendedores.
- Supervisar varios equipos de venta, vendedores y jefes de venta.
- Capacitar y retroalimentar dudas en campo.
- Reporte de resultados diario, semanal y quincenal (reporta a dirección).
- Seguimiento de KPIs y OKRs
- Generar estrategia comercial.
- Analizar avance en la zona de trabajo.

**HABILIDADES**:

- Numérica.
- Autogestión.
- Trabajo en equipo.
- Honestidad.
- Compromiso.
- Determinación.
- Sentido de urgencia.
- Trabajo bajo presión
- Excel avanzado

**OFRECEMOS**:

- Sueldo de $55,209 al mes (70% fijo - 30% variable)
- Prestaciones de ley.
- Capacitación pagada
- Cotización 100%
- Contratación directa por la empresa.

Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado

Sueldo: $55,209.00 al mes

Beneficios:

- Descuento de empleados

Tipo de jornada:

- Turno de 10 horas

Lugar de trabajo: Empleo presencial