Gerente General De Rrhh Y Operaciones

**OFRECEMOS**:- $30,000 A $40,000 MENSUALES NETOS (A EVALUAR SEGÚN EXPERIENCIA, CONOCIMIENTOS Y HABILIDADES EVALUADAS DURANTE EL PROCESO)- PRESTACIONES DE LEY- LUNES A VIERNES 09:00 - 19:00 HORAS- CAPACITACIÓN**ACTIVIDADES GENERALES**:- ESTABLECER DE FORMA CLARA LOS OBJETIVOS DEL EQUIPO DE TRABAJO A NIVEL NACIONAL (GERENTES, INPLNAT)- ASEGURAR EL CUMPLIMIENTO PUNTUAL DE OBJETIVOS DE CADA UNO DE LOS INTEGRANTES DEL EQUIPO DE TRABAJO- ASEGURAR LA SATISFACCIÓN TOTAL DE CADA UNO DE LOS CLIENTES.ELABORAR Y REVISAR CADA UNO DE LOS PROCESOS PERIÓDICAMENTE ASEGURANDO SIEMPRE LA MEJORA CONTINUA- ESTABLECER INDICADORES PARA MEDIR LA PRODUCTIVIDAD DE CADA UNO DE LOS COLABORADORES A SU CARGO- IMPLEMENTAR LAS MEDIDAS NECESARIAS PARA LA PERFECTA COMUNICACIÓN CON LOS CLIENTES- ASEGURAR LA CORRECTA CONTRATACIÓN DE TODOS LO TRABAJADORES REPORTADOS EN CADA UNA DE LAS PLANTILLAS O HC DE TODOS LOS CLIENTES; ASEGURANDO EL RESGUARDODE LOS EXPEDIENTES ORIGINALES**Requisitos**:- 35 A 45 AÑOS- LIC. EN ADMINISTRACIÓN, CONTABILIDAD, RRHH Y AFINES (DESEABLE CONTAR CON TÍTULO Y CÉDULA)- CONOCIMIENTO EN: NOMINAS, DESVINCULACIONES, CONTRATACIONES, TRATO CON CLIENTES- MANEJO DE EQUIPOS DE TRABAJO DE MAS DE 10 ELEMENTOS- APTITUDES DIRECTIVAS PARA EL MANEJO DE RELACIÓN CON DIRECCIONES Y GERENCIAS DE LOS CLIENTES- LIDERAZGO PARA EL MANEJO DE UN EQUIPO DE TRABAJO DE +16 COLABORADORES INTERNOS- DOMINIO EN: LEY FEDERAL DE TRABAJO, LEY DEL IMSS, LEY DEL INFONAVIT, LEY DEL ISR, NEGOCIACION CON EL CLIENTE, DESVINCULACION DE TRABAJADORES- INDISPENSABLE DISPONIBILIDAD PARA VIAJAR (SE PAGAN TODOS LOS VIÁTICOS REQUERIDOS)