CLOE es una empresa líder en el sector de la moda con una trayectoria de más de 35 años en el mercado, te invitamos a formar parte del equipo de trabajo como **Gerente Jr de Infraestructura TI****Requisitos**:- Licenciatura/ Ing. teconologías de información- Experiência en SO Microsoft, SO iOS, Microsoft Office, Antivirus, Active Directory, Outlook, Redes (CISCO), Enlaces dedicados, Exchange Server 365, Azure, Nutanix, Veeam Backup & Replication. XDR, Ubiquiti, Fortinet, MDM)- Ingles Avanzado- Exp min de 2 años en el puesto.El propósito general del puesto es garantizar el correcto funcionamiento del centro de cómputo, las telecomunicaciones, redes e infraestructura del Corporativo, CEDIS y Sucursales. Así como la implementación de nuevas tecnologías para las necesidades de la operación.**Principales Responsabilidades**:- Administrar y manejar al personal de Infraestructura (Redes, Seguridad, Soporte, Endpoint). Además de la administración de los nuevos proyectos de infraestructura.- Manejar de las tecnologías de la información asociadas a la compañía como redes LAN/WLAN, Servidores, Respaldos.- Definir los planes de BCP y DRP para la recuperación de desastres.- Diseñar e implementar el marco de seguridad y tecnologías de la información para cloe, de acuerdo con la norma del sector.- Manejar, controlar y gestionar financieramente los gastos del departamento de infraestructura (presupuesto, previsiones, costes, Capex y Opex).**Ofrecemos**:- Contratación directa en CLOE (No Outsourcing)- Sueldo atractivo e integro en IMSS- Prestaciones de Ley y Superiores: Seguro de Vida, Seguro de Gastos Medicos Mayores, Fondo de Ahorro, Bono anual, licencia de 3 días de permiso con goce de sueldo anual, vacaciones superiores de ley de descuentos en productos Cloe.**ZONA DE TRABAJO: Corporativo en Tesistán, Zapopan.**Tipo de puesto: Tiempo completoSueldo: Hasta $60,000.00 al mesHorario:- Lunes a viernesPrestaciones:- Descuento de empleados- Estacionamiento de la empresa- Programa de referidos- Seguro de gastos médicos mayores- Seguro de vida- Servicio de comedor- Servicio de comedor con descuento- Teléfono de la empresa- Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldoTipos de compensaciones:- Bono anualLugar de trabajo: Empleo presencial