¿Cuentas con experiencia en ventas? Tenemos el mejor lugar para ti.Estamos en la búsqueda del mejor talento*Gerente Regional en Ventas*
Será responsable de asegurar el funcionamiento eficiente y eficaz de las oficinas bajo su supervisión. Este rol incluye garantizar la satisfacción del cliente mediante una comunicación efectiva con nuestro socio comercial, cumpliendo con los indicadores cuantitativos y cualitativos del presupuesto asignado por la Dirección de Operaciones. Además, debe asegurar la correcta ejecución de la estrategia central en cada almacén, implementando una gestión de liderazgo colaborativo y de acompañamiento a su equipo de trabajo.
¿Cuáles serán tus actividades?
Liderazgo y Gestión de Equipos: Supervisar y motivar a un equipo, para alcanzar los objetivos de ventas y servicio al cliente.
Análisis de Datos: Analizar datos de los KPI S establecidos, para identificar oportunidades de crecimiento y mejorar la rentabilidad del negocio.
Desarrollo de Estrategias: Desarrollar y ejecutar estrategias de ventas y marketing para aumentar la cartera de clientes y maximizar los ingresos por primas.
Atención al Cliente: Mantener altos estándares de servicio al cliente, gestionando de manera efectiva las quejas y reclamaciones para garantizar la satisfacción del cliente.
Relaciones Interdepartamentales: Colaborar estrechamente con otras áreas de nuestro cliente, para garantizar una gestión integral de los aspectos operativos de seguros.
Garantizar la formación de equipos de trabajo para mantener una alta permanencia, desarrollando capacidades, enfocadas en el crecimiento integral de equipos de alto rendimiento..
Habilidad para liderar y motivar equipos hacia el logro de metas y objetivos establecidos.
Orientación al cliente y capacidad para comprender y abordar sus necesidades de manera efectiva.
Analizar datos de ventas y rendimiento para identificar tendencias, oportunidades y áreas de mejora dentro del territorio asignado.
Enfoque al cliente: que satisfaga los requerimientos de nuestros clientes maximizando la fidelidad a largo plazo.¿Qué obtendrás con nosotros?
Sueldo bruto mensual de: $19,000.00
Esquema de comisiones NO TOPADO.
Capacitación (Pagamos desde el primer día de capacitación) .
Crecimiento Profesional.
Prestaciones de ley
*Horario de trabajo de 11:00 am - 9:00 pm, de Lunes a Domingo. DOS DÍAS DE DESCANSO a la semana rolados pero consecutivos - Más un fin de semana largo cada dos meses (Sábado, Domingo y Lunes).
Contratación inmediata
¿Qué necesitas?
Licenciatura en áreas económicas, administrativas o afín. (Titulado)
Experiencia (ponderar si es indispensable ó deseable)
Manejo de personalAplicación de planes y estrategias enfocadas al incremento de indicadores.Habilidades analíticasGestión de tiempo y prioridadesVentas intangiblesDesarrollo de equiposGestión multiunidadMetodología de gestión SMART, ÁGIL minería de datos Excel intermedio CRMs
Alto nivel de competencia en análisis de datos y elaboración de informes
Excelente comunicación verbal y escrita
Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con estándares establecidos
Orientación al logro de resultados y capacidad para motivar a sus colaboradores
Visión estratégica y capacidad para identificar oportunidades de mejora
Análisis crítico
Eficiente
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Asegúrate de tener tu CV actualizado y postúlate ahora mismo.-Requerimientos- Educación mínima: Educación media superior -Bachillerato General
Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, region, demarcacion, localidad, boutique, tienda, store, establecimiento, bazar, bazzar
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