.¡Gracias por tu interés en Scotiabank!Nuestro grupo tiene un fuerte compromiso en promover un lugar de trabajo en donde te sientas respaldado/a por tus supervisores/as, de forma tal que asegures tu éxito y el de cada cliente.**RESPONSABILIDADES**:Garantizar el seguimiento, monitoreo y desarrollo en las estrategias de Administración Portafolio de los portafolios revolventes (CC & SL) / Riesgo Menudeo en México, y que todas las actividades realizadas se desarrollen de conformidad con las normas, políticas y procedimientos internos vigentes.- Coordinar actividades del equipo de mantenimiento de portafolio de productos revolventes, asegurando su ejecución y calidad de los procesos.- Promover innovación en los distintos análisis y desarrollos de estrategias que contribuyan a la mejora de los portafolios revolventes.- Generar Análisis Estadísticos para determinar las variables más relevantes y correlacionadas a usar en el diseño de estrategias, modelos y/o segmentaciones para el mantenimiento de créditos sin garantía (Tarjeta de Crédito & Líneas Revolventes).- Ahondar en las diversas fuentes de Información (CRM, Clientes, Buró de Crédito & Análisis Financiero de la Empresa) para la integración de variables a considerar en los modelos.- Generación/Implementación/Seguimiento de estrategias para administración del portafolio (Champion & Challenger) de créditos sin garantía (Tarjeta de Crédito & Líneas Revolventes).- Monitoreo y diseño de reportes con indicadores, para el seguimiento de la cartera de créditos sin garantía (Tarjeta de Crédito & Líneas Revolventes).- Gestiona la comunicación entre las áreas de Riesgo Interno, Clientes, Negocio, Adjudicación Cobranza Operativa y Fuerza de Ventas.**Requisitos**:- **Escolaridad**:Matemáticas, Actuaria, Ingenierías, Economista & Finanzas.- **Manejo de**:SAS EG | Minner | SQL | Tsys | TRIAD.- **Conocimiento en**:Organismos reguladores, CNBV.**OFRECEMOS**:- Sueldo competitivo- Contratación directa con la Institución- Prestaciones Superiores a la Ley- Desarrollo profesional y crecimiento dentro del grupo Scotiabank**ZONA DE TRABAJO**: Alcaldía Miguel Hidalgo, Corporativo Plaza Scotiabank.**ESQUEMA**: HíbridoEn Scotiabank, valoramos las habilidades y experiências únicas que cada persona aporta al banco y nos comprometemos a crear y mantener un entorno inclusivo y accesible para todos/as. Todos/as los/las empleados/as deben cumplir con las políticas, normas, códigos y directrices del banco relacionadas con la no discriminación y las adaptaciones en el lugar de trabajo."Si necesitas algún tipo de adaptación en temas de accesibilidad durante el proceso, indícalo a nuestro equipo de Atracción de Talento"**Recomendaciones para tu postulación**:1. Asegúrate de tener un año en tu puesto actual, al momento de tu postulación.2. Valida los requisitos y si los cubres, postúlate.3. Platica con tu supervisor actual y hazle saber sobre tu postulación.4