HR AnalystPurpose of the JobHR Analyst role supports South Latin America and North Latin America employees by the control, management, maintenance, authoring and analysis of Human Resources data.General objetives- Data input of hiring, terminations, and movements of the employees.- Validate and guarantee the accuracy of the entered data, through internal audits.- Maintenance of our HR Data CRM - Simplify process by automationKey responsibilities- Responsible of data input, validation, and management of LATAM employees (Workday)- Stakeholder notifications and updates- Continues improvement process. SOPs updateBackground and skills- Bachelor's degree in human resources, admin or a related field require.- Tools: Success Factor, People soft, etc.- Language: Medium-Advanced English- Ability to work with cross functional teams while working with and influencing stakeholders.- Display influencing, communication skills towards stakeholders and leadership teams.- Desirable Tools: Workday, Service Now, Power BI, Excel, Outlook, Forms, DocusignUnilever es una organización comprometida con la equidad, la inclusión y la diversidad para impulsar los resultados de nuestro negocio y crear un futuro mejor, cada día, para nuestros diversos empleados, consumidores globales, socios y comunidades. Creemos que una fuerza laboral diversa nos permite igualar nuestras ambiciones de crecimiento e impulsar la inclusión en todo el negocio. ¡En Unilever estamos interesados en que cada individuo traiga su 'Whole Self' al trabajo y esto te incluye a ti! Por lo tanto, si necesita algún requisito de soporte o acceso, le recomendamos que nos avise en el momento de su solicitud para que podamos apoyarle a través de su viaje de reclutamiento.