Detalles de la oferta

**Responsibilities**:- Oversee full-cycle of recruitment efforts- Develop and oversee new hire orientation, onboarding efforts and employee termination process- Assist with payroll and benefits administration- Ensures compliance with company policies and procedures and legal Responsibilities**Qualifications**:- Bachelor's degree or equivalent experience in Business, Human Resources, or related area- Strong interpersonal and communication skillsTipo de puesto: Tiempo completoSalario: A partir de $1.00 al mes


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Jobtome_Ppc

Requisitos

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