Descripción y detalle de las actividades Socio estratégico y consultor interno de Recursos Humanos responsable de brindar guía y asesoría a clientes internos de la organización en materia de reclutamiento, compensación, temas laborales, comunicación, capacitación y desarrollo organizacional con la finalidad de agilizar procesos administrativos en materia de recursos humanos y mantener el buen clima laboral.
Asesorar a clientes internos como lideres, supervisores y gerentes en los procesos de recursos humanos. Vigilar el cumplimiento de políticas y procesos del área de Recursos Humanos. Diseñar estrategias y proyectos relativos a Recursos Humanos y coordinar el despliegue de estas entre las diversas áreas del negocio. Resolver problemas y dudas de las personas que trabajan en la empresa en relación con el funcionamiento de esta y con lo que se espera de ellas. Escalar situaciones que puedan poner en riesgo la continuidad del negocio en temas de gente. Promotor del buen clima laboral. Apoyar a los líderes y colaboradores a mejorar el compromiso, relación de trabajo, construir la moral, incrementar la productividad y la retención. Asistir en el desarrollo de estrategias y programas de RH para atraer, facultar, desarrollar, incluir y empoderar a los colaboradores. Asesorar en procesos corporativos de talento tales como Workday y procesos internos como Tress y Mas Orden. Elaborar reportes estadísticos del sistema Tress referentes a los indicadores clave del área: rotación, ausentismo, etc. Experiencia y requisitos 4 a 5 años en puestos similares Título universitario (indispensable) en: Preferentemente carrera administrativa, ingeniería, comunicación o afín Inglés conversacional (Intermedio) Experiencia en industria médica (deseable) Manejo de Sistema TRESS, Workday. Beneficios Beneficios de acuerdo a la LFT Número de vacantes: 1
Área: Recursos Humanos
Contrato: Permanente
Modalidad: Presencial
Turno: Diurno
Jornada: Tiempo Completo
Horario: Tiempo completo
Estudios: Carrera con título profesional
Inglés: Hablado: Intermedio, Escrito: Intermedio
Disponibilidad para viajar: No
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