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¿QUIÉNES SOMOS?¿Quieres ser parte de una compañía que hace la diferencia alrededor del mundo? En Unilever, tenemos un propósito claro - hacer que la vida sostenible sea algo común. A través de nuestras 400 marcas que llegan a 2.5 mil millones de personas todos los días, nuestro objetivo es generar un impacto social positivo a nível mundial y local. Con nuestras marcas domésticas, como Lipton, Knorr, Dove, Hellmann's y Axe, estamos creando un futuro brillante para nuestros clientes, nuestro negocio y nuestro planeta, y tú puedes ser parte de él.LOCALIDAD: Cuernavaca (presencial)AÑOS DE EXPERIENCIA EN POSICIONES SIMILARES: 2 años¿QUÉ HARÍAS?Responsable de garantizar una buena experiência a los empleados, este rol es crucial para garantizar una ejecución impecable y tiene un dominio completo de los procesos de RH.- Contratación de personal- Administración de expedientes (electrónico y físico)- Seguimiento de Casos de empleados (Infonavit, Fonacot, Licencias, Maternidades)- Gestión de beneficios- Cultura Organizacional- Procesos de Salidas de personal- Conocimiento básico de relaciones laborales- Automatización y simplificación de procesos- Atender visitas de inspecciones de Dependencias Gubernamentales¿QUÉ NIVEL DE ESTUDIOS NECESITAS?- Licenciatura en administración / Lic en ingeniería industrial o a fin.¿QUÉ NECESITAS PARA ASPIRAR A LA VACANTE?- Mínimo 2 años de experiência laboral en área de recursos humanos- Excelentes capacidades comunicativas- Aptitud para solucionar problemas- Deseo de trabajar en equipo con un enfoque orientado a los resultados- Conocimientos de legislación laboral, reformas laborales- Procesos de Recursos Humanos (Employee Moments)- Paquetería Office Intermedio- Disponibilidad para viajar entre CDMX- CuernavacaINFORMACIÓN IMPORTANTE PARA PARTICIPAR SI ERES EXTRANJEROPara poder participar en cualquiera de nuestros procesos de selección, es indispensable contar con:- Visa de trabajo vigente- Número de seguro social (NSS)- CURP- RFC