Human Resources Manager / Gerente De Recursos

Descripción y detalle de las actividadesResponsable del departamento de Recursos Humanos asegurando el cumplimiento de los procedimientos, políticas, procesos y operaciones propias del área para que se lleven a cabo en tiempo y forma. Puntual seguimiento a los casos de relaciones laborales que se suscitan en la empresa para garantizar el cumplimiento del Reglamento Interior de Trabajo manteniendo una cultura de trabajo sana y productiva. Responsable de medir y ejecutar planes de acción para elevar el compromiso de los colaboradores Responsable de mantener la plantilla de trabajadores cubierta a todos los níveles organizacionales Responsable del manejo y regulación de servicios a los colaboradores (comedor, transporte, etc.)Experiência y requisitosExperiência comprobable de +10 años en área de Recursos Humanos Licenciatura LAE, Psicologia o afin, Maestria (deseable) Ingles 90% Hablado y escrito Amplio conocimiento en relaciones laborales Conocimiento de manejo de Sindicato Manejo de Sistema Tress Fuerte conocimiento de LFT y regulaciones aplicables**Número de vacantes** 1**Área** Recursos Humanos**Contrato** Permanente**Modalidad** Presencial**Turno** Diurno**Jornada** Tiempo Completo**Horario** 8:00 am a 6:00pm Lunes a jueves 8:00am a 3:30pm Viernes**Estudios** Maestría**Sexo** Indistinto**Disponibilidad p. viajar** No