**Job Description Summary**: GE HealthCare es un innovador líder mundial en tecnología médica y soluciones digitales con más de 100 años de experiência en la industria de la salud y alrededor de 50.000 empleados en todo el mundo.Permitimos a los médicos tomar decisiones más rápidas e informadas a través de dispositivos inteligentes, análisis de datos, aplicaciones y servicios, respaldados por nuestra plataforma de inteligencia Edison. Operamos en el centro de un ecosistema que trabaja hacia la precisión de la digitalización de la salud, ayudando a impulsar la productividad y mejorando los resultados para pacientes, proveedores, sistemas de salud e investigadores de todo el mundo.Como parte del equipo de Tax Operations, el rol principal es administrar las obligaciones de Impuestos Indirectos de la compañía, a través de multiples jurisdiciones con la más alta integridad y cumplimiento de leyes de impuestos.**Lo que harás**:- Extraer datos sobre Impuestos Indirectos y transacciones de cuentas por pagar, cuentas por cobrar, con soporte de IT y otros departamentos.- Preparar todas las devoluciones de impuestos indirectos dentro del scope del rol.- Asegurarse que los cumplimientos de impuestos en la región, sean cargados en tiempo y forma, apegado a fechas de vencimiento.- Trabajar en conjunto con el equipo de impuestos de GEHC para administrar compromisos con advisors externos e internos.- Administrar el proceso de emisión, recolección y registro de retenciones en toda la documentación de impuestos indirectos, incluyendo el certificado del VAT del consumidor o proveedor, evidencia de importaciones y/o exportaciones.- Soporte en auditorías.**Lo que necesitas tener**:- Lienciatura concluida en Contabilidad, Finanzas, Administración de Empresas o afínes.- Experiência de 1 a 3 años en rol similar.- Nível de inglés intermedio.- Proactividad y disposición al aprendizaje.GE HealthCare es un Empleador de Oportunidades Iguales donde la inclusión es esencial. Esto significa que todas las decisiones se toman independientemente de la raza, el color, la religión, el origen nacional o étnico, el sexo, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la edad, la discapacidad u otras características protegidas por la ley.Esperamos que todos los empleados vivan y respiren nuestros comportamientos: actuar con humildad y generar confianza; liderar con transparencia; entregue con enfoque e impulse la propiedad, siempre con una integridad inquebrantableNuestras recompensas totales están diseñadas para desbloquear su ambición al brindarle el impulso y la flexibilidad que necesita para convertir sus ideas en realidades que cambian el mundo. Nuestro salario y beneficios son todo lo que esperaría de una organización con fuerza y escala global, y estará rodeado de oportunidades profesionales en una cultura que fomenta el cuidado, la colaboración y el apoyo.**#LI-AG3****Additional Information**:**Relocation Assistance Provided**:No