Information Technology

Detalles de la oferta

El Manager de TI es responsable de liderar y dirigir todas las actividades de tecnología de la información de la empresa.
Está a cargo de planificar, organizar, coordinar y controlar la implementación de sistemas, procesos y estrategias de TI para lograr los objetivos de negocio.ResponsabilidadesLiderazgo: Liderar y supervisar un equipo de profesionales de TI para asegurar la eficiencia y efectividad de las operaciones de TI.Planificación estratégica: Desarrollar y implementar una estrategia de TI a largo plazo que apoye los objetivos de negocio.Proyectos de TI: Dirigir y supervisar proyectos de TI para asegurar su entrega a tiempo y dentro del presupuesto.Infraestructura: Supervisar la infraestructura de TI, incluyendo redes, servidores, sistemas de almacenamiento y sistemas de seguridad.Gestión de presupuesto: Preparar y gestionar el presupuesto de TI, asegurándose de que se utilice de manera eficiente.Comunicación: Establecer y mantener buenas relaciones con otros departamentos y proveedores externos para asegurar una colaboración efectiva.Seguridad de la información: Implementar y supervisar medidas de seguridad de la información para proteger los datos y activos de la empresa.Cumplimiento: Asegurarse de que las operaciones de TI cumplan con los estándares y regulaciones aplicables.Soporte técnico a usuarios.Requisitos+10 años de experiencia previa en un cargo de liderazgo en TI.Conocimiento profundo de las tecnologías de la información, incluyendo redes, sistemas operativos y bases de datos.Conocimiento de los procesos de negocio y las mejores prácticas de TI.Habilidades de comunicación y liderazgo excepcionales.Capacidad para tomar decisiones estratégicas y resolver problemas complejos.Conocimiento de los estándares y regulaciones de TI.Manejo de plataformas Microsoft 360, sistemas de ciberseguridad, control y monitoreo remoto, configuración de equipos de telecomunicaciones, configuración de sistemas y manejo de plataformas en la nube.Este puesto requiere un alto nivel de responsabilidad y la capacidad de trabajar bajo presión.
Si usted tiene la experiencia y las habilidades necesarias para asumir este desafiante rol, por favor envíe su curriculum y carta de motivación para ser considerado para esta posición.#J-18808-Ljbffr


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Jobtome_Ppc

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