Elaboración y envió de convocatoria del DNC (Detección de necesidades de capacitación) por departamento.- Realizar y/o actualizar las descripciones de puestos.- Elaborar y dar seguimiento al programa de capacitación anual- Coordinar el curso de inducción al personal de nuevo ingreso (Inducción, presentación, recorridos, comunicados)- Coordinar y diseño de comunicación interna (comunicados organizacionales, campañas de concientización, actualización y mantenimiento de lonas)- Llevar el control de la capacitación y certificación del personal que opera equipo móvil (montacargas y grúas viajeras, petibone etc.)- Llevar el control de las capacitaciones de los Inspectores de calidad (cursos de certificación, exámenes de la vista, emisión de certificados, resguardo y manejo de expedientes)- Control, gestión del presupuesto de Capacitación de la Planta.- Elaboración y difusión de boletín mensual (Cumpleaños, promociones, ingresos, noticias)- Actualización de murales en la compañía de manera mensual.- Apoyo en la gestión de programas institucionales.- Elaboración de presentaciones y actualización de cursos internos.- Gestión de cursos internos y externos (convocatorias, inscripciones, seguimientos, ejecución, evidencia de capacitación, aplicación de efectividad de capacitación).- Búsqueda, selección y seguimiento de facturas de proveedores de capacitación y entrenamiento- Elaboración y entrega de indicadores de Capacitación.Control de documentación y seguimiento en auditorías Internas y ExternasTipo de puesto: Tiempo completoSalario: $18,000.00 - $20,000.00 al mesHorario:- Lunes a viernes- Turno de 10 horasPuede trasladarse/mudarse:- 65500, Salinas Victoria, N.L.: Trasladarse al trabajo sin problemas o planear mudarse antes de comenzar a trabajar (Deseable)Educación:- Licenciatura terminada (Deseable)Lugar de trabajo: Empleo presencial