**JEFE COMERCIAL****Requisitos**:- Educación superior**Actividades**:- Dar seguimiento a la maquinaria que se venderá, verificando que se encuentre en óptimo estado.- Gestionar el proceso de entrega de la maquinaria al cliente.- Dar seguimiento a la elaboración de facturas cada vez que se vende una máquina.- Coordinar con otras sucursales disponibilidad de técnicos para arreglar falla de equipos.- Analizar y controlar el inventario.- Dar seguimiento a pedidos de accesorios que se requieran instalar a alguna máquina.- Supervisar la correcta instalación de los accesorios en los equipos.- Coordinar visitas con clientes para darle soporte en campo a su maquinaria.- Programar auditorías a los inventarios.- Administrar la fuerza de ventas del departamento.- Evaluar las negociaciones con proveedores nacionales y extranjeros.- Administrar las ventas del departamento.- Administrar el departamento (personal, producción, gastos).- Prospectar nuevos productos y marcas en el mercado.- Programar visitas con clientes de todos los especialistas de producto.- Actualizar descuentos y solucionar dudas del producto a los vendedores de campo y mostrador.- Programar visitas a sucursales para apoyar en el cierre de ventas con clientes importantes.- Dar seguimiento a negociaciones y oportunidades que generan los vendedores de sucursal.- Coordinar la logística, estrategia comercial y administración del área en expos.- Validar níveles de descuento y alcance de objetivos con los diferentes proveedores.- Analizar la capacidad instalada de nuestra competencia.- Analizar sectores económicos de la zona.- Dar seguimiento a contratación y capacitación del personal de ventas en las líneas de productos que manejamos relacionados con los diferentes segmentos de mercado.- Programar visitas y supervisar a distribuidores autorizadosProporcionar soporte técnico y comercial a fuerza de ventas en las sucursales a cargo.Analizar y establecer nuevas oportunidades de mercados donde podamos posicionar nuestras marcas.Generar reportes de venta y cobranza.Analizar y proponer el desarrollo de nuevas marcas.Analizar procesos y trámites internos.Evaluar el cumplimiento del presupuesto anual y mensual.Atender tareas administrativas como cobranza, apertura de créditos, aplicaciones de pagos y recuperación de cartera vencida.Participar en las capacitaciones asignadas por la empresa.**Ofrecemos**:- Sueldo Base más:Caja de ahorro13% Fondo de ahorro.13% de Vales de despensa.Aguinaldo 30 días12 días Vacaciones desde el primer año.Prima Vacacional del 100%Seguro de Vida.IMSS, Infonavit, Fonacot.Prestación de ayuda múltiple (13% de tu sueldo).Apoyo para útiles escolares.Apoyo para finalizar preparatoria.Ayuda en gastos de Defunción en familiares.UniformesCapacitaciónComedor subsidiado (sólo algunas localidades)Transporte (sólo algunas localidades)Servicio Médico gratuito (sólo algunas localidades)Contratación directa.Departamento: CA REFACCIONES COMERCIALLider de vacante: Francisco Javier Gómez Mora