Jefe De Capital Humano

**Principales funciones**:- Administración y atención al personal- Diseño de estrategias para la detección y mejora del clima Laboral- Supervisión del cumplimiento de objetivos de reclutamiento y selección de personal- DNC- Implementación de planes y programas de capacitación- Generar estrategias para el crecimiento y desarrollo del personal- Elaboración de nómina- Atención de auditorías externas- Elaboración y actualización de manual de procesos del área**Conocimientos requeridos**:- LFT- IDSE- SUA- Clima laboral- NOM- 035- Nómina- REPSE (Deseable)- Calculo ISN Estados**Habilidades**:- Iniciativa- Solución de conflictos- Toma de decisiones- Administración de recursos- Negociación- Organización- Comunicación asertiva- Trabajo bajo presión**Requisitos**:- Escolaridad: Licenciatura en administración de empresas, Ingeniería en negocios y gestión empresarial, o afín, Lic. Contabilidad, Lic. Psicología.- Experiência: 3 años en puestos similares- Disponibilidad de horario.- Licencia de conducir vigente tipo "A" (Deseable)Tipo de puesto: Por tiempo indeterminadoSalario: $15,000.00 - $17,000.00 al mesHorario:- Lunes a viernes- Turno de 10 horasLugar de trabajo: Empleo presencial