El Yucateco, somos una empresa de salsas, concentrados y condimentos, con casi 60 años en el mercado ubicados en el sureste del país, actualmente hemos incurrido en la expansión del marcado nacional e internacional, siendo reconocidos como una de las más reconocidas marcas de salsas mexicanas. En búsqueda de una expansión de nuestro alcance estamos en búsqueda de:Vacante:Jefe de desarrollo organizacional.**Perfil**:- LAE, Psicólogo o similar, preferencia con maestría.- Mínimo 4 años en jefaturas de recursos humanos (de preferencia manufactura).- Conocimiento de estrategias de reclutamiento y selección de distintos níveles, ley federal de trabajo, capacitación y desarrollo de personal.- Experiência en capacitación, onboarding y desarrollo de personal de manufacturas.- Inteligencia emocional.- Resolución de conflictos.- Excelente presencia.- Liderazgo.- Comunicación asertiva.- Vehículo propio (Deseable)Quien se apegue más al perfil o tenga experiência en compras de acero, será más tomado en cuenta.Ofrecemos:- Sueldo de $20,500 netos, mas $2,000 de vales de gasolina mensual.- Uniforme.- Prestaciones de ley desde el primer día- Trabajo de lunes a viernes (sábados eventuales).Actividades:- Solicitar, verificar y establecer compromisos de mejora semanalmente, junto a los soportes de indicadores del departamento (reclutamiento, capacitación y atención al personal) y sus áreas.- Verificar la correcta incorporación del personal.- Validar que los expedientes de nuevo ingreso estén completos para su incorporación.- Asegurar el proceso de onboarding del personal de nuevo ingreso.- Gestionar los movimientos de personal.- Administrar las descriptivas actualizadas de los departamentos.- Actualización de descriptivas junto con jefes de departamento.- Dar seguimiento semanal de apego al plan de capacitación programado.- Revisar que se tenga actualizados los adiestramientos del personal de la empresa.- Revisar y mantener actualizado los contratos de trabajo según lo requerido por la empresa y el soporte legal.- Supervisar las quejas y sugerencias para concluir los cierres y acciones correctivas.- Llevar un registro y apoyar en solucionar los conflictos de personal y acciones disciplinarias.- Manejar de las plataformas autorizadas por la empresa para la difusión de la información correspondiente al área.Tipo de puesto: Tiempo completoSueldo: $19,000.00 - $22,000.00 al mesHorario:- Diurno- Turno de 10 horasPrestaciones:- Caja de ahorro- Descuento de empleados- Estacionamiento de la empresa- Estacionamiento gratuito- Seguro de vida- Teléfono de la empresa- Uniformes gratuitos- Vales de despensaTipos de compensaciones:- Bono de asistencia- Bono de puntualidad- Bono mensualEscolaridad:- Maestría trunca o en curso (Deseable)Experiência:- jefatura de rh: 4 años (Deseable)- capacitación y desarrolo: 4 años (Deseable)- reclutamiento de personal: 4 años (Deseable)- perfiles y descriptivos: 2 años (Deseable)Lugar de trabajo: Empleo presencial