.Forma parte de Hospital MAC Mexicali, por crecimiento estamos solicitando la posición de Jefe de EnfermeríaPrincipales actividades:- Organizar y autorizar las prestaciones normativas del personal de enfermería en coordinación conjefaturas y supervisión de enfermería.- Concentrar las evaluaciones de desempeño que realizan los supervisores de enfermería paraanalizar, avalar y entregar a capital humano- Analizar con capital humano el desarrollo de estrategias específicas para el direccionamiento delpersonal de enfermería.- Colaborar con las diferentes áreas del hospital en la revisión y actualización de manuales políticasy procedimientos de la unidad hospitalaria.- Verificar el cumplimiento de los programas de capacitación, en conjunto con la coordinación deenseñanza.- Mantener una estrecha comunicación y cooperación con todas las áreas y servicios de la unidadhospitalaria.- Garantizar el cumplimiento de las metas internacionales de seguridad del paciente- Garantizar la participación y cumplimiento del personal de enfermería en los diferentes procesosde los sistemas críticos.- Analizar los recursos extraordinarios que se requieran para garantizar las intervenciones deenfermería durante la atención hospitalaria.- Desarrollar el plan de inducción al puesto- Formular planes estratégicos y operativos para la administración de los servicios de enfermería enlas áreas críticas y no críticas de la unidad hospitalaria.- Mantener comunicación directa con su jefe inmediato sobre el desarrollo de las acciones yproblemas presentados en las áreas críticas y no críticas en la operación de los programas deenfermería.- Realizar medición de indicadores de calidad y productividad del departamento de Enfermería.- Implementar procesos, políticas, protocolos y procedimientos seguros para el paciente con baseen los planes de trabajo y mejores prácticas con apego a normativa vigente.- Asegurar la cobertura de personal de acuerdo con los estándares específicos de atención apacientes en áreas críticas y no críticas de la unidad hospitalaria.- Gestionar de manera cualitativa y cuantitativa, el material y equipo necesario, para proporcionarcuidado oportuno a los pacientes.Atención efectiva y de calidad para todos los pacientes.- Atender y dar seguimiento a las quejas de los diferentes grupos de interés (médicos, pacientes,familiares) para asegurar un nível de satisfacción alto.- Dar respuesta a los incidentes que son generados en el sistema de reporte interno,implementando planes de mejora.- Coordinar el plan de actividades establecido a todos los turnos.- Recorrer el área física para verificar condiciones de orden y limpieza.- Establecer el índice enfermera-paciente de acuerdo con las necesidades de las áreas críticas yconforme a las competencias y habilidades del personal.- Notificar de forma oportuna ausentismo, para realizar asignación y reasignación del personal deacuerdo con el procedimiento establecido