Descripción y detalle de las actividades
Liderar las actividades de producción de acuerdo a las prácticas y políticas establecidas de la planta para asegurar el cumplimiento al cliente y a los objetivos de la planta a través del uso efectivo de las herramientas del EBS (Eaton Business System).
1.
Cumplir en la fecha indicada el plan de producción
- Schedule attainment.
2.
Procesar, dar seguimiento y asegurar la ejecución efectiva de las órdenes de trabajo 3.
Es responsable del cumplimiento, llenado y seguimiento de los registros del área durante las operaciones (Checklist, Formatos, Formas, etc.)
4.
Ejecutar de forma efectiva las herramientas CIF implementadas en su área de trabajo (Pizarrones hora por hora, Juntas de Tier, LPA, Trabajo Estándar, programa de ideas) 5.
Cumplir con las metas en Seguridad, Calidad, Tiempo de Entrega, Inventario y Productividad asignadas (High Five).
6.
Da seguimiento al bono de productividad de forma semanal, el cual es la principal herramienta entre los objetivos de la planta y los objetivos de cada área de producción 7.
Asegurar la ejecución efectiva y segura del TPM en sus equipos de trabajo (Capa 0, ordenes de mantenimiento correctivo y mantenimiento preventivo) 8.
Responsable de aplicar y mantener los estándares de las 5's en su área de producción.
9.
Asegura la fabricación de un producto de calidad promoviendo y asegurando un proceso apegado a las instrucciones de trabajo así como facilitando los procesos de inspección y auditoria de calidad.
10.
Participa en equipos y/o proyectos de mejora continua para su área y/o de la planta.
11.
Se asegura que el personal a su cargo cuenta con los entrenamientos necesarios para operar equipos críticos 12.Implementa, promueve y mantiene un lugar de trabajo con cero incidentes, identificando, controlando y administrando los riesgos de área.
Experiência y requisitos
Preparatoria y/o carrera técnica, preferente en electronica o industrial.
1 año de experiência en industria electronica supervisando grupos mayores de 20 personas Conocimientos en office, principalmente en Excel, certificado en IPC y soldadura.
Conocimiento de sistema SAP.
Conocimiento en IATF-16949 Liderazgo demostrable, comunicación efectiva y coordinación de recursos para lograr objetivos.
Oferta de empleo confidencial
Ofrecemos a las empresas la opción de publicar sus ofertas de empleo de manera confidencial, esto es por razones propias de la empresa y en algunos puestos desean mantener la información de forma privada.
A continuación se especifican algunas de las razones por las que las empresas deciden publicar sus oportunidades de empleo como confidenciales:
- La empresa desea mantener su publicación privada, para sustitución de sus empleados actuales.
- Es la búsqueda de personal para nuevas plazas de empleo dentro de las organizaciones que actualmente están por autorizar.
- Son empresas de nueva creación que requieren ciertos puestos sin la obligación de dar la información particular de su empresa en ese momento.
**Área** Producción/Manufactura
**Contrato** Permanente
**Turno** Diurno
**Jornada** Tiempo Completo
**Estudios** Preparatoria
**Sexo** Indistinto