**JEFATURA DE RECURSOS HUMANOS**
**Zona de trabajo**:El Mercado de Abastos, Guadalajara, Jal.
**Rango de sueldo**:de 20,000 a 22,000 pesos nominales, prestaciones de Ley, contratación directa, 100% IMSS.
**Formación académica**: LAE, Lic.
Recursos Humanos, Lic.
Psicología, Ing.
Administración de Recurso Humano o afín.
**FUNCIONES DEL CARGO**:
- Reclutamiento y Selección de Personal.
- Contratación de personal, elaboración y control de expedientes y contratos
- Organizar y planificar la Capacitación del personal.
- Asegurar el cumplimiento de procedimientos propios del departamento.
- Calculo y timbrado de la nomina
- Administrar la compra de Uniformes, EPP e insumos.
- Realizar movimientos y trámites en plataformas de IDSE.
- Elaborar Contratos laborales.
- Documentar los procedimientos y políticas.
- Administrar al personal.
- Controla la asistencia del personal.
- Coordinar con los responsables de las diferentes áreas la detección de necesidades de capacitación al personal.
- Coordina las evaluaciones de desempeño
- Controlar y archivar documentos.
- Control de vacaciones.
- Informar y comunicar a diferentes áreas.
- Participar de manera activa en la capacitación y el desarrollo del personal.
- Liderar la elaboración del programa de capacitación y su cumplimiento
- Llevar a cabo registros y evidencias en cumplimento de las diferentes Normas de la STPS
- Coordinar y supervisar el servicio del comedor y vigilancia.
- Apoyar al desarrollo y promoción del personal interno, con base en cualidades y evaluaciones.
- Desarrollo de eventos internos.
- Vigilar activamente el cumplimiento del reglamento interior de trabajo.
- Apoyo en la sanción de colaboradores en conjunto con el jefe o encargado de área una vez que este haya violado el reglamento o políticas internas.
- Recepción de renuncias, documentación y cálculo de finiquitos.
- Apoyo en procesos de desvinculación de empleados
- Apoyo en análisis y toma de decisiones en conjunto con los encargados de área, respecto a la administración de su personal.
- Involucramiento activo en materia de seguridad y prevención de riesgos.
- Participar de manera activa en las brigadas de emergencia.
- Coordinación de simulacros de evacuación.
- Atención a quejas y sugerencias del personal.
- Atención e involucramiento en investigación de accidentes de trabajo.
- Manejo de Tabulador de sueldos.
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Salario: $20,000.00 - $22,000.00 al mes
Horario:
- Fines de semana
- Turno de 8 horas
Prestaciones:
- Estacionamiento de la empresa