La mejor empresa de parque Colinas,esta en busqueda de tu talento,integrate como JEFE(Gerente) DE RECURSOS HUMANOS.
**Perfil**:
- Sexo indistinto
- 3 años minimo de experiência en puesto similar
- Ingles intermedio-avanzado
Actividades principales.
- Supevisar el proceso de reclutamiento operativo y garantizar que el personal cumpla con el perfil deseado.
- Reclutar y seleccionar al personal administrativo autorizado por Dirección.
- Asegurar el cumplimiento al proceso de contratación según procedimiento.
- Analizar y determinar el cálculo de los pagos y retenciones del personal activo
- Realizar el cumplimiento de las obligaciones ante SAT, IMSS, INFONAVIT Y FONACOT.
- Revisión de Nómina semanal y quincenal y firma de lista de raya para su pago
- Elaboración y Entrega de Finiquitos
- Administrar sistema de compensaciones
- Elaborar evaluación de desempeño del personal a cargo, así como monitorear los indicadores de desempeño del área y sus acciones correctivas.
- Administrar descripciones de puesto FOCUS
- Trámites ante el Instituto Nacional de Migración para la internación de extranjeros
- Supervisar el cumplimiento legal en materia de Capacitación
- Participar en la Detección de Necesidades de Capacitación y en la Elaboración del Plan Anual de Capacitación./ Elaborar plan de entrenamiento anual del personal a cargo.
- Coordinar funciones relacionadas con la Secretaria del Trabajo y Previsión Social
- Organización de eventos y servicios generales
- Brindar atención y servicio administrativo al personal
- Coordinar servicios de apoyo de con contratistas
- Elaboración de Ordenes de Compra a Proveedores y seguimiento a entregas
- Auditor interno IATF
- Mantenimiento de las Lineas Telefonicas de la empresa
- Cumplir, respetar y difundir la política de Calidad y Medio Ambiente vigente en JMEX.
- Responsable del aseguramiento del sistema de gestión ambiental
- Conocer, interpretar y aplicar los documentos que conforman el Sistema de Calidad y medio ambiente
- Confirmar, supervisar y atender según aplique, las auditorías de calidad y medio ambiente (internas/externas) de acuerdo a los programas con la finalidad de asegurar el cumplimiento de lo documentado en nuestro sistema.
- Coordinar servicios de recolección de residuos peligroso y scrap
- Evaluar, analizar (según aplique) los hallazgos reportados durante el proceso de auditorías, además de registrar (según aplique) las acciones correctivas determinadas para eliminar el problema.
- Verificación de cumplimiento de actividades de C-TPAT
- Capacitación de C-TPAT
- Inducción a personal externo sobre los estatutos generales de C-TPAT en la empresa
- Actualización de documentos en sistema de gestión de calidad FOCUS
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: A partir de $40,000.00 al mes
Beneficios:
- Ayuda o servicio de transporte
- Estacionamiento de la empresa
- Opción a contrato indefinido
- Seguro de gastos médicos mayores
- Seguro de vida
- Servicio de comedor con descuento
- Uniformes gratuitos
- Vales de despensa
Tipo de jornada:
- Lunes a viernes
- Turno de 8 horas
Lugar de trabajo: Empleo presencial