**Vacante para la empresa INVOLVE RH en Miguel Hidalgo, Ciudad de México***:Descripción del puesto**:Dirigir estrategias de Recursos Humanos para atraer, desarrollar y retener talento, impulsando el compromiso y el crecimiento de la organización.**Funciones**: Desarrollar e implementar estrategias de recursos humanos para alinear el departamento con los objetivos empresariales. Supervisar y gestionar programas de reclutamiento, selección y retención del talento. Administrar políticas de compensación y beneficios para garantizar la equidad salarial y la motivación de los empleados. Dirigir y coordinar actividades de desarrollo organizacional y capacitación para mejorar el desempeño y la cultura laboral.**Habilidades**: Experiência en gestión del talento Competencias en desarrollo organizacional Experto en relaciones laborales Habilidades en reclutamiento y selección Dominio de legislación laboral Experiência en diseño de políticas de recursos humanos Competencias en gestión del desempeño Capacidad para liderar equipos Liderazgo Comunicación Empatía Resolución de conflictos Gestión del cambio**Requisitos**Nível de estudios: Licenciatura,Estatus académico: EgresadoExperiência en el área: Recursos HumanosCon especialidad: Administración de personal, Beneficios y compensaciones, Capacitación y desarrollo**Ofrecemos**: Sueldo**:$45,000.00 $60,000.00 por mes Bruto**Jornada laboral**:Tiempo completo**Modalidad**:Hibrido**Horario**:Lunes a Viernes de 9am a 6pm**Tipo de contrato**:Permanente (Indefinido)**Prestaciones**: Prestaciones de ley (IMSS, vacaciones, aguinaldo)**Nível de educación deseada**:Superior titulado**Nível de experiência deseada**:Nível Gerencial**Función departamental**:Recursos humanos**Industria**:Servicios Financieros