ERFIL RHSolicitamos Encargado de RH con 3 años mínimo de experiência laboral comprobable como jefe de área de recursos humanos o alto ejecutivo del departamento de recursos humanos.Requerimos que esta persona:- PLANIFIQUE- DIRIJA- COORDINELas actividades de gestión de los recursos humanos de la organización para fortalecer la relación entre el empleado y el empleador.Licenciatura en Psicología Organizacional en recursos humanos, psicología o pedagogía.HABILIDADES:Excelentes habilidades de negociaciónExcelente habilidad de escucha activaExperiência demostrable trabajando con métricas de recursos humanosConocimiento de la legislación laboral vigenteAmplios conocimientos en técnicas de recursos humanosDeseable conocimiento en paquetería OFFICESaber evaluar durante un proceso de selecciónBuenas prácticas de recursos humanosCOMPETENCIAS:- Organización- Liderazgo- Enfoque a resultados- Empatía- Actitud de servicio- Manejo de crisis- Gestión de conflictos- Comprensión de sus responsabilidadesACTIVIDADES/ RESPONSABILIDADES1. Diseñar e implementar estrategias de mejora de recursos humanos alineadas con los valores de la empresa.2. Nuevos ingresos /3. Fungir como una vía de comunicación entre la gerencia y los empleados para tomar en cuenta sus necesidades y atender problemáticas relacionadas.4. Gestionar los procesos de reclutamiento y selección de trabajadores.5. Desarrollar estrategias de motivación para conservar el capital humano en la empresa.6. Diseñar e implementar planes de carrera.7. Fomentar un ambiente laboral armónico y sano.8. Gestionar y supervisar sistemas de evaluación de desempeño laboral para mejorar la productividad en todas las áreas de la empresa.9. Coordinar planes de capacitación y desarrollo empresarial10. Llevar acabo la contratación11. Incidencias mensuales para el pago de las nóminas.12. Los indicadores de desempeño para los trabajadores que han ocupado un puesto Disminuir la rotación de personalTipo de puesto: Tiempo completoSueldo: $14,204.83 - $16,506.00 al mesLugar de trabajo: Empleo presencial