Jefe De Recursos Humanos

**Sobre nosotros****Objetivo del puesto**Gestionar el talento humano de la empresa de manera adecuada, mediante acciones que brinden soporte al desarrollo e implementación de las estrategias que la organización implemente, con apego a los programas y políticas que imperen en la empresa planificando, organizando, integrando, dirigiendo y controlando la operatividad del factor humano mediante aspectos clave relacionados con la integración y desarrollo de personal, evaluación, retribución económica, productividad y la eficiencia de la Compañía.
**RESPONSABILIDADES Y FUNCIONES ESPECÍFICAS DEL PUESTO.
**- PARTICIPAR ACTIVAMENTE EN EL ESTABLECIMIENTO Y CUMPLIMIENTO DE LOS OBJETIVOS DEL NEGOCIO Y DE LAS DIFERENTES ÁREAS QUE COMPONEN A LA ORGANIZACIÓN.- DESARROLLAR, IMPLEMENTAR Y HACER QUE SE CUMPLAN LAS DIFERENTES POLITICAS DE LA ORGANIZACIÓN EN MATERIA DE FACTOR HUMANO.- PARTICIPAR ACTIVAMENTE EN LA GESTIÓN DEL FACTOR HUMANO DE LA ORGANIZACIÓN.- FACILITAR LOS PROCESOS QUE TIENEN RELACIÓN DIRECTA CON LA ADMINISTRACIÓN DEL PERSONAL- CONOCER E IMPLEMENTAR DE MANERA OPORTUNA LAS NORMATIVAS QUE EN MATERIA DE PERSONAL ESTABLEZCAN LAS AUTORIDADES DEL TRABAJO- ADMINISTRAR ACCIONES QUE AYUDEN A MANTENER UN BUEN CLIMA LABORAL DENTRO DE LA EMPRESA- GESTIONAR EL CUMPLIMIENTO DE LOS REQUISITOS DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE LA CALIDAD (SGC)**Requisitos**- **Profesión**:Económico administrativa, ingeniería industrial, relaciones industriales, recursos humanos y/o psicología- **Nível de estudios**: Licenciatura- **Experiência**:Mínimo 5 años en puesto similarTipo de puesto: Tiempo completoHorario:- Turno de 8 horasPrestaciones:- Uniformes gratuitosLugar de trabajo: Empleo presencial