Requisitos:
- Más de 10 años de experiência como líder de recursos humanos en una empresa de mas de 600 trabajadores
- Competencia técnica en todas las áreas de recursos humanos, incluyendo reclutamiento y selección, desarrollo y capacitación, compensación y beneficios, gestión del desempeño y relaciones laborales.
Una super estrella para reclutar operativos choferes y vendedores.
- Fuertes habilidades blandas, como la capacidad de comunicarse efectivamente, liderar y motivar a equipos, y gestionar el cambio de manera exitosa.
- Conocimiento en las leyes laborales y regulaciones aplicables.
- Experiência en la implementación y optimización de sistemas de administración de recursos humanos.
Responsabilidades clave:
- Liderar y supervisar todas las funciones de recursos humanos, incluyendo reclutamiento y selección, desarrollo y capacitación, compensación y beneficios, gestión del desempeño y relaciones laborales.
- Desarrollar estrategias y políticas de recursos humanos que impulsen un entorno de trabajo productivo y orientado al logro de los objetivos organizacionales.
- Implementar programas de desarrollo de talento para asegurar que nuestros empleados estén equipados con las habilidades necesarias para tener éxito en sus roles.
- Gestionar eficazmente los conflictos laborales y promover una cultura de respeto y colaboración en todo el equipo.
- Garantizar el cumplimiento de todas las leyes laborales y regulaciones aplicables.
Si cumples con los requisitos y estás listo para asumir este desafío, ¡queremos conocerte!
Envíanos tu currículum y carta de presentación destacando tus logros y experiência en recursos humanos.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: $25,000.00 - $30,000.00 al mes
Tipos de compensaciones:
- Bono de productividad
Puede trasladarse/mudarse:
- 27297, Torreón, Coah.
: Trasladarse al trabajo sin problemas o planear mudarse antes de comenzar a trabajar (Deseable)
Disponibilidad para viajar:
- 50 % (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial