Descripción de puestoSupervisar y evaluar los trabajo realizados por el personal técnico del área de mantenimiento, y en algunos casos por personal rno, así también las necesidades y buncionamiento de los equipos neumático y mecánico, lleva el control de herramental manual de taller, asegurar la disponibilidad operativa de los equipos de las unidades de negocio que ingresan atención de mantenimientos predictivos, preventivos o correctivos, asegurando que salgan a viaje en condiciones seguras de operación, manejo de personal técnico y lavadores.Principales responsabilidades1.
Supervisar la correcta aplicación del mantenimiento preventivo de las unidades de acuerdo a los requerimientos y total aplicación de las guías de mantenimiento.2.
Realizar el mantenimiento correctivo de las unidades de acuerdo a lllas presentadas y proporcionando el seguimiento de la reparación a través de su supervisor de mantenimiento posteriormente liberar las unidades y reportarlas a operaciones.3.
Reportar oportunamente al Supervisor de Operaciones el programa de mantenimiento preventivo con el propósito de que sean ingresadas todas las unidades que correspondan en los tiempos requeridos.4.
Coordinar oportunamente a las solicitudes de reparación o rescates de reportes pllas de unidades localesráneas, coordinando de manera efectiva los procesos de reparación juntamente con el supervisor de operaciones en comunicación con el operador de la unidad.5.
Entregar un reporte mensual de las órdenes de mantenimiento preventivo y correctivo, analizando los resultados de la eficacia del mantenimiento.6.
Mantener absoluto orden y limpieza dentro de las instalaciones del Taller, controlando de manera efectiva el inventario de herramienta.7.
Vigilar las jornadas de trabajo de los técnicos y distribución o rotación de turnos del personal.8.
Registrar Información referente a los trabajo diarios realizados en taller llevando una bitácora con horas y componentes utilizados.9.
Controlar el desecho de líquidos y partes automotrices en el lugar asignada tal actividad, asegurando que se realice la disposicinal de los residuos en coordinación con la empresa contratista.. Solicitar oportunamente al supervisor administrativo las refacciones y herramientas que necesite efectuar las órdenes de servicio emitidas.. Administrar eficientemente el stock de refacciones e insumos utilizados en el servicio preventivo y correctivo de las unidades.. Reportar con su jefe directo cualquier anomalía que detecte dentroera del taller respecto a las labores dela empresa.
Retos del puesto Correcta aplicación de Mantenimientos preventivos y correctivos Control y medición de llantas de equipos en general Seguimiento al indicador de disponibilidad de equipo Asegurar la correcta aplicación de acuerdo al plan de mantenimientos preventivos eficientar la disponibilidad de los equipos en general Programación de plan de trabajo asignación de tareas a personal técnico y lavadores Atender áreas de oportunidad, y buscar las mejoras en base a los indicadores de la base Habilidades y conocimientos requeridosEscolaridad:
Deseable titulado en ingeniería industrial, mantenimiento, mecánica, mecánica automotriz, Experiência requerida:
5 años responsable de taller y supervisión de personal técnico Deseable:
1 año en supervisión de taller de mantenimiento Deseable:
1 año como jefe de taller(certificado por Cummins o Detroit) Conocimiento requerido:
Conocimientos técnicos avanzados de mecánica Diesel Conocimientos básicos de computación (internet, Excel y PowerPoint) Conocimiento de Sistema de Suspensión, Sistema enos, Sistema de Tracto camiones, remolques y equipos auxiliares Conocimiento Motores Diesel, Trasmisión Manual y Autoshift Conocimiento en Normas NOM-068-SCT000 Inspeccisico-mecánica y de Seguridad Conocimiento en Normas NOM-012-SCT- Pesos y Dimensiones Máximas Conocimiento en Norma NOM-035-SCT010 remolques y semirremolques
- Especificaciones de seguridad y métodos de prueba.
Conocimiento en Temas de Manejo de remanentes y residuos peligrosos Conocimiento en procesos de control y elaboración de reportes Conocimiento en herramientas electrónicas de consulta Competencias críticas:
Liderazgo transformacional y burocrático Inteligencia emocional Trabajo en equipo ( transmitir conocimiento) Comunicación efectiva Orientación a la tarea Superación de ustración lograr la meta Tecnológica Planeación y diseño Análisis e interpretación Autocontrol Adaptabilidad RelacionesInternas:
Jefe de Base Asesor regional de mantenimiento Supervisor de Operaciones Supervisor de mantenimiento Operadores de tractocamión Abasto rnas:
Clientes Talleres rnos Diversidad e Inclusión en CEMEXEn CEMEX, reconocemos la diversidad del mundo en el que vivimos y en el que hacemos negocios.
Respetamos la diversidad, abordamos la inclusión y la no discriminación de cualquier persona con talento, independientemente de su género, capacidsica, edad, orientación sexual, cultura, origen étnico, religión, afiliación política, estado civil, embarazo/maternidad/paternidad y nacionalidad.
Promovemos una cultura de equidad la construcción de un negocio sostenible y el bienestar y desarrollo de los colaboradores de CEMEX.