Líder De Atracción De Talento Nacional

Empresa dedicada a la Seguridad Patrimonial con presencia Nacional solicita:**Líder de Atracción de Talento Nacional****Escolaridad: Titulado en Carreras afines Administración (Titulado requisito indispensable)**- Administrar los recursos disponibles necesarios para proponer estrategias efectivas de reclutamiento y selección para la cobertura de las vacantes operativas con alcance a nível nacional._**Funciones principales**:1. Establecer e implementar estrategias de reclutamiento y selección según las necesidades.3. Administrar el presupuesto del área de Atracción de Talento para contar con las herramientas necesarias para la búsqueda de vacantes operativas.4. Elaborar y presentar los indicadores del área.5. Participar e Implementar Proyectos de mejora continua en tema de Atracción de Talento.Requisitos indispensables:- _Experiência 3 años o más en puestos de Líder, Gerente ó Coordinador a nível Nacional de Atracción o Incoporación de Talento que abarque las ciudades: CDMX, Monterrey, Guadalajara._- _Manejo de Cobertura de Plantillas de más de 1,500 colaboradores._- _Manejo y gestión de personal a cargo de 10 personas_- Manejo de Indicadores de Reclutamiento_- Experiência en manejo de proyectos de mejora en tema de Reclutamiento._- Titulo de carrera profesional_- Estabilidad laboral_Ofrecemos sueldo mensual y atractivas prestaciones superiores a la leyTipo de puesto: Tiempo completoSalario: $30,000.00 - $35,000.00 al mesHorario:- Lunes a viernes- Turno de 10 horasPrestaciones:- Caja de ahorro- Seguro de gastos médicos mayores- Seguro de vida- Vales de despensaLugar de trabajo: Una ubicación