Cargo: Líder de Confiablidad y MétodosOcoyoacac100% presencialTipo de contrato: IndeterminadoAcerca de la posiciónNuestro equipo:Como Líder de Confiablidad y Métodos, serás responsable de la planeación y programación del plan de mantenimiento preventivo, predictivo, calibración y calificación a los equipos y sistemas del sitio, asegurando que se cuente con los recursos, refaccionamiento y tiempo necesarios para su correcta ejecución. Así como del monitoreo del desempeño y de los costos asociados de los activos.Descripción Específica: (Principales Responsabilidades)Planificar y programar las actividades de mantenimiento preventivo, predictivo, calibración y calificación en base a la disponibilidad de los equipos y recursos, para el cumplimiento a los planes de mantenimiento preventivo y predictivo y calibración.Desarrollar e implementar las estrategias de mantenimiento y mejora continua para los equipos y sistemas del sitio.Monitoreo del desempeño de los equipos y sistemas, así como de los costos asociados (MTTR, MTBF, Bad actors, OOT).Optimización del inventario de refacciones (máximos y mínimos, Stock, criticidad).Establecer estrategias para reducción de los costos de mantenimiento correctivo en los equipos y activos del sitio.Administración de los CMMS/CCMS del área de ingeniería y mantenimiento.Administración del almacén de refacciones.Monitoreo y control del presupuesto asignado a las actividades del área de mantenimiento y confiabilidad.Acerca de tiExperiencia: Contar experiencia amplia como líder de confiabilidad y en proceso de manufactura farmacéutico.Habilidades sociales: Liderazgo, comunicación al equipo y capacidad para influir en diferentes niveles jerárquicos.Habilidades técnicas: Conocimiento en Planeación y programación en actividades de mantenimiento, análisis estadístico y análisis de fallas (FMEA, RCA, etc). Experiencia manejando CMMS de mantenimiento.Educación: Título universitario en Ingeniería mecatrónica, electromecánica, industrial o áreas relacionadas.Idiomas: Inglés Intermedio - avanzado.Perseguir el progreso, descubrir extraordinarios.Mejor está ahí fuera. Mejores medicamentos, mejores resultados, mejor ciencia. Pero el progreso no sucede sin personas: personas de diferentes orígenes, en diferentes ubicaciones, haciendo diferentes funciones, todo unido por una cosa: el deseo de hacer realidad los milagros. Así que seamos esas personas.En Sanofi, ofrecemos igualdad de oportunidades a todos, independientemente de su raza, color, ascendencia, religión, sexo, nacionalidad, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad o identidad de género.Vea nuestro video ALL IN y vea nuestras acciones de Diversidad, Equidad e Inclusión en sanofi.Com.#ONSITE#LI-LAT#J-18808-Ljbffr