Líder De Equipo De Ventas

SUPERVISOR CERRADOR DE VENTAS- Principales **Responsabilidades**:*Seguimiento a Clientes.
*Acudir a Citas.*Prospección.*Ventas.
*Coaching de equipo de trabajo (3-10 personas).
*Gestión del tiempo.
*Capacitación de personal.
*Retroalimentacion al equipo*Cierre de negosiacion- Requisitos*Gusto por las ventas*Manejo de personal*Facilidad de palabra*Gusto por el Servicio*Experiência enventas*Disponibilidad de tiempo*Vehículo propio*Interes previo en comisionar sin tope- Prestaciones y beneficios adicionales*Ingreso Semanal.
*Certificación ante la STPS.
*Capacitación Pagada.
*Sueldo Gtía.
*Comisión inicial del 5% semanal.
*Ajuste mensual hasta el 8%*Convenciones Nacionales e Internacionales.
*Bono mensual por resultado.
*Bono por venta realizada.Postúlate por este medio.