Líder de Gestión de Proyectos Ubicación: Monterrey, Nuevo León (100% presencial) Objetivo del Puesto: Liderar y supervisar la planificación, implementación, administración y seguimiento de proyectos.
Establecer y mantener alianzas estratégicas para la optimización, automatización y mejora de procesos operacionales.
Coordinar la implementación de proyectos, asegurando la entrega en tiempo y forma, y gestionando solicitudes, cambios e incidentes del cliente.
Responsabilidades: Gestionar todas las fases de los proyectos asignados, desde la planificación hasta la finalización, siguiendo metodologías Agile.
Administrar eficientemente los recursos materiales y humanos del proyecto.
Asegurar que los proyectos se realicen dentro del presupuesto.
Identificar y mitigar riesgos del proyecto, implementando planes de contingencia.
Informar regularmente sobre el progreso del proyecto a clientes y alta dirección.
Resolver problemas o retrasos del proyecto de manera efectiva.
Colaborar con otras áreas y socios para garantizar el éxito del proyecto.
Coordinar y dirigir equipos de trabajo, asegurando una comunicación efectiva y un trabajo en equipo productivo.
Proporcionar orientación y retroalimentación a los miembros del equipo.
Realizar análisis de impacto en sistemas de procesamiento de múltiples proyectos.
Actuar como punto de contacto central para los representantes de los clientes.
Evaluar y documentar las necesidades del cliente y los impactos de implementación.
Realizar el seguimiento de avance de los proyectos y elaborar reportes de gestión de indicadores.
Requisitos: Título universitario en Ingeniería, Administración de Empresas o campos relacionados.
Certificación en Gestión de Proyectos (PMP) valorada.
Más de 3 años de experiencia gestionando y liderando proyectos.
Experiencia mínima de 1 año en la implementación de soluciones de automatización de procesos.
Conocimiento en diseño de proyectos, preferentemente gubernamentales.
Manejo avanzado de herramientas como Excel, MS Project u otros para la gestión de proyectos.
Conocimiento en TI, incluyendo redes, hardware e infraestructura.
Habilidad para gestionar equipos multidisciplinarios y negociar con clientes.
Enfoque en resultados y gestión de personal.
Habilidades: Liderazgo y gestión de proyectos.
Organización y gestión del tiempo.
Toma de decisiones y resolución de problemas.
Capacidad para trabajar bajo presión.
Comunicación asertiva y manejo de objeciones.
Análisis de información.
Capacidad para interactuar eficazmente con clientes y gerencia.
Otras Características: Tiempo completo de lunes a viernes.
Residencia en Monterrey, Nuevo León (o cercanías).