Consultoria en Ingeniería Normativa.
Líder de Proyecto SGC CDMX.
Carrera: Ing. Ambiental, Ing. en Sistemas Ambientales, Ing. Industrial, Ing. Química, Ing. Civil o carrera a fin.
Conocimiento Tecnico:
- Norma: NMX-EC-17025-IMNC-2018 (ISO/IEC 17025:2017) (Actividades de evaluación de la conformidad)
- Norma ISO 9001:2015 "Sistemas de Gestión de la Calidad
- Requisitos"
- Laboratorio de Ensayo (Pruebas Ambiente Laboral)
- Nom-011-STPS / Nom-015-STPS / Nom-022-STPS / Nom-025-STPS.
Actividades primarias:
- Mantener el control de la documentación del SGC.
- Vigilar la implementación, cumplimiento de las políticas y procedimientos de la calidad.
- Identificar las desviaciones del SGC, o de los procedimientos para la realización de las actividades del laboratorio.
- Gestionar estrategias para el cumplimiento de los objetivos (Técnicos / Comercialización)
- Mantener la integridad del sistema de gestión cuando se planifican e implementan cambios en este.
- Establecer, documentar y mantener políticas y objetivos para el cumplimiento del SGC y asegurarse de que las políticas y objetivos se entienden e implementan en todos los níveles de la organización.
- Suministrar evidencia del compromiso con el desarrollo y la implementación del sistema de gestión y con mejorar continuamente su eficacia.
- Efectuar la comunicación relativa a la eficacia del sistema de gestión, la importancia de cumplir los requisitos del cliente y otros requisitos establecidos.
- Fomentar una cultura de calidad.
- Iniciar acciones para prevenir o minimizar desviaciones.
- Gestionar las actualizaciones de los documentos del SGC.
- Informar al Comité Ejecutivo acerca del desempeño del sistema de gestión y de cualquier necesidad de mejora.
- Asegurar la eficacia de las actividades del laboratorio (Técnicos / Comercialización).
- Seguir el cumplimiento de las acciones de mejora.
- Vigilar el cumplimiento de los programas de capacitación propuestos para el personal.
- Difundir los lineamientos del SGC.
- Llevar a cabo la planeación y ejecución de auditorías interna.
- Brindar apoyo a los diferentes departamentos de la empresa para el desarrollo de registros, procedimientos y documentación.
- Dar seguimiento a las observaciones realizadas por parte de evaluaciones y auditorías externas.
- Dar seguimiento a las no conformidades.
Competencias especificas:
Liderazgo de equipo a cargo.
Gestión de conflictos.
Análisis y solución de problemas.
Tolerancia a la frustración.
Excelente comunicación con equipo interno.
Buena administración de recursos económicos.
Buena administración del tiempo para cumplir objetivos.
Buena presentación.
Disponibilidad de tiempo completo y viajes foráneos según objetivos de proyecto.
Saber manejar auto estándar y automático, cuente con licencia de manejo vigente
(comprobable).
Buen ambiente de trabajo.
Àreas comunes.
Salas de juntas.
Sala de descanso.
Billar.
Cafè, Tè, Leche, agua.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $1.00 - $2.00 al mes
Beneficios:
- Opción a contrato indefinido
Tipo de jornada:
- Incluye fines de semana
- Lunes a viernes
Lugar de trabajo: Empleo presencial