Líder de reclutamiento y selección de personalActividades del puesto:Atracción-Reclutamiento: Atraer candidatos potenciales con alto perfil de talento a las vacantes de la empresa: Operativas y administrativas en puestos Retail, Almacén, Ventas, Supervisores y Gerencias.Selección: Evaluar con técnicas, metodologías y sistemas tecnológicos.Contratación: Elaborar, coordinar y proponer las condiciones de trabajo y las remuneraciones asignables a cada posición que se contratará, así como asegurar el cumplimiento de las leyes, reglamentos y normativas oficiales que rigen a la empresa.Planificar/ejecutar el programa de Capacitación: lo cual asegure la capacitación técnica, operativa y estratégica de los contratados.Promoción de la Cultura Onboarding: Diseñar, dirigir, evaluar, mantener y mejorar acciones enfocadas a lograr un entorno y condiciones de trabajo con Cultura laboral sana y enriquecida de buenas prácticas para los contratados.Elaborar y/o colaborar en el diseño, implementación, evaluación y mejoramiento continuo de los Procesos, Políticas, Manuales de gestión, Bases de datos inteligentes, Registros de control y Auditorías del área de Atracción y Cultura.Diseñar, implementar, medir y mejorar los Indicadores Clave de desempeño (KPI´s) del puesto.Requisitos:Licenciatura o Ingeniería en temas relacionados a la administración de personal. Preferentemente con Maestría en temas afines a RRHH.Experiencia mínima de 3 años en puestos de Atracción de Talento y/o Generalista de RRHH.Ofrecemos:Sueldo: $17,900 MXN - $18,000 MXN MensualPrestaciones de ley:IMSS e Infonavit desde el primer díaVacacionesPrima vacacionalContratación directa con la empresaCrecimientoInformación adicional:Categoría: Recursos humanosSubcategoría: Reclutamiento y selección de personalLocalidad: México-Baja California Sur-La PazSector: ServiciosGiro: Servicios de Outsourcing, Head Hunter y Consultoría en R.H. (Servicios)Tipo de contratación: Tiempo completo - PermanenteNúmero de oferta: 19812073#J-18808-Ljbffr