Lider De Sucursal

**1.** autorizar los cortes diarios de caja.

**2.** Reportar cualquier diferencia de efectivo de cajas y aplicar reglamento interior de trabajo en caso de diferencias.

**3.** Asignar actividades a los auxiliares generales para asegurar la multifuncionalidad en los puestos de refrescos, salsas y limpieza.

**4.** Asegurar el orden y la limpieza de las sucursales.

**5.** Asegurar el control del inventario asignado por medio de la plataforma oficial.

**6.** Coordinar con la encargada de sucursales las necesidades de insumos para la venta al siguiente día.

**7.** Coordinar la atención de atendedores si como la necesidad de contratación de estos por temporalidad.

**8.** Coordinar la correcta atención de la venta por medio de las plataformas digitales de alimentos.

**9.** Preguntar a los clientes por el servicio y tomar acciones para retención de estos y mejorar la calidad del servicio.

**10.** Reportar cuando sea necesario la transferencia de inventario a otra sucursal para su aprovechamiento.

**11.** tener el control de las mermas y reportar cuando estas sean por descuidos del personal.

**12.** Coordinar el pago de nómina en efectivo de forma semanal.

**13.** reportar y asegurar la comprobación de la caja chica.

**14.** Solicitar la contratación de personal cuando este se requiera.

**15.** Mandar a Cedis insumos que no se ocuparon en el día para determinación de destino final.

Tipo de puesto: Tiempo completo

Salario: $12,000.00 - $14,000.00 al mes

Horario:

- Turno de 8 horas

Tipos de compensaciones:

- Bono de productividad

Lugar de trabajo: Empleo presencial