Líder De Tienda

_**Requisitos**:_- Licenciatura terminada o experiência mínima de 2 años- Experiência con personal a cargo- Conocimientos sobre inventarios y conteos- Experiência en RETAIL (Deseable)- Proactivo (Imprescindible)- **Actividades**:_- Dirigir y supervisar actividades de toda la sucursal.- Análisis del volumen de ventas, costos y utilidades.- Verificar los nuevos productos del mercado para comercializar y darles al publico un mejor beneficio.- Conocer los diferentes segmentos de clientes.- Impulsar la apertura de nuevos mercados y cuentas.- Toma de decisiones.- Análisis del comportamiento de cuentas activas de clientes.- Aprobación de presupuestos y cotizaciones de venta.- Coordinar y aumentar el porcentaje de ventas en función del plan estratégico comercial.- Analizar en conjunto con sus colaboradores, las ventas y todo lo referente al departamento de ventas mediante juntas efectivas.- Coordinar los planes de trabajo de los vendedores, semanal, mensual, y anual.- Medición y evaluación del desempeño de la fuerza de ventas.- Administración de los recursos del departamento de ventas para dar cumplimiento a los programas de ventas.- Supervisión de los diferentes procesos y políticas que marca la empresa asegurando guiar de forma ordenada al personal a cargo.- Responsabilidad para aperturas y cierres de sucursal.- Coordinación y ejecución de inventarios cíclicos y anuales.- Control y apego a programa de mantenimientos preventivos de unidades de reparto y ventas.Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminadoSalario: A partir de $4,000.00 a la semanaHorario:- DiurnoPrestaciones:- Seguro de vida- Teléfono de la empresa- Uniformes gratuitosExperiência:- Administración de personal: 2 años (Deseable)