**Puesto: Líder de Inmobiliaria**
**Objetivo**:Buscar constantemente oportunidades de crecimiento en carteras, gestionando efectivamente los recursos y las operaciones para construir y mantener relaciones solidas con los clientes, inversiones, y agentes inmobiliarios claves en la industria.
**Requerimientos**:
Lic. En Administración de Empresas, Contaduría o similares, con habilidades de ventas y experiência de al menos tres años en el mercado inmobiliario.
**Actividades**:
- Elaborar estrategias para el crecimiento y la rentabilidad de la inmobiliaria
- Contratar, capacitar y supervisar a agentes inmobiliarios y personal administrativo, fomentando un ambiente de trabajo positivo y de alto rendimiento.
- Asegurar el buen funcionamiento de las operaciones diarias, incluyendo la gestión de propiedades, transacciones y servicios al cliente.
- Construir y mantener relaciones sólidas con clientes, inversores, agentes inmobiliarios y otros actores clave en la industria.
- Supervisar la gestión de propiedades, incluyendo procesos de adquisición, mantenimiento, venta o arrendamiento.
- Asegurar que la inmobiliaria cumpla con todas las regulaciones y leyes locales, estatales y federales aplicables.
- Supervisar las finanzas de la inmobiliaria, incluyendo la elaboración de presupuestos, la gestión de ingresos y costos, y la planificación financiera estratégica.
**Competencias requeridas**:
- Liderazgo
- Toma de decisiones
- Comunicación efectiva
- Trabajo en equipo
- Solución de problemas
- Negociación y manejo de conflictos
**Ofrecemos**:
- Sueldo 15,000 mensuales netos
- Prestaciones de ley
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: $15,000.00 al mes
Horario:
- Incluye fines de semana
- Turno de 8 horas
Prestaciones:
- Opción a contrato indefinido
Lugar de trabajo: Empleo presencial