**Acerca del puesto Lider Técnico Desarrollo Software**:
Buscamos Líder Técnico de Desarrollo de Software para trabajar en modalidad híbrida o remota para una importante empresa ubicada en Querétaro, México:
**Ofrecemos**
**Sueldo de hasta $55,000 pesos mensuales LIBRES**
1) Seguro de gastos médicos privado (2500 mensuales top)
2) Aguinaldo de 15 días una vez concluido 12 meses de trabajo
3) 12 días de vacaciones al cumplir el primer año
4) Bono de productividad por proyecto concluido
5) crédito de nomina de hasta 3 meses
6) Contratación en modalidad asimilados a salarios
**Requisitos**
Ing o Lic en Sistemas o Afín
5 años o más de Exp.
en las siguientes tecnologías:
PYTHON: 3 años +
JAVA : 3 años +
PHP : 3 años +
C++ : 3 años +
JAVASCRIPT: 3 años +
TYPESCRIPT: 3 años +
MYSQL: 5 años +
SQL : 5 años +
POSTGRESS : 3 años +
MONGO DB: 3 años +
**Deseable experiência en**:
CODEIGNITER
DJANGO
LARAVEL
SPRINGBOOT
IONIC
ANGULAR
HIBERNATE
JSF
LINUX
Kali Linux
SSH Shell
Selenium
SCRUM
**Actividades a Realizar**
Elaborar el anteproyecto de presupuesto y el programa de trabajo del área de TI.
Administración de proyectos de desarrollo.
Planear, coordinar, diseñar, desarrollar e implementar los sistemas de información
que permitan automatizar la ejecución de las funciones encomendadas por la
Dirección de Operaciones
Planear, coordinar y ejecutar el programa de mantenimiento preventivo de la
infraestructura informática para mantenerla en funcionamiento, así´ como para
ampliar su vida útil, previniendo posibles fallas de hardware o software, que eviten
situaciones que impacten negativamente la productividad de la empresa.
Atender y supervisar las solicitudes y los servicios de asesoría y soporte técnico;
configuración, instalación o mantenimiento de equipo de cómputo; y de
telecomunicaciones que requieran los proyectos tecnológicos realizados.
Diseñar, elaborar e implementar un plan de seguridad que permita, mantener la
integridad, confidencialidad y disponibilidad de la infraestructura informática, así´
como prevenir y minimizar daños a la misma.
Diseñar, elaborar e implementar un plan de contingencia y recuperación que permita
la continuidad de las operaciones de la infraestructura informática en caso de un
desastre.
Administrar la infraestructura de las plataformas en producción, pruebas y desarrollo
en coordinación con la Dirección de Operaciones.
Realizar el análisis e investigación de nuevas tecnologías de información que
permitan actualizar y mejorar las capacidades de los sistemas de información e
infraestructura informática, a efecto de evitar su obsolescencia.
Manejo de personal, y solución de problemas mediante la metodología agile scrum
y en cascada.