**Maintenance & Engineering Team Leader**
**Nuevo León, Mexico**
**Principales Responsabilidades**:
- Garantizar la planificación anticipada eficaz de todos los programas de mantenimiento, revisión y reparación, incluido el mantenimiento del sistema PPM de la planta y la gestión eficaz de los almacenes de ingeniería, para maximizar el tiempo de actividad de todos los equipos de producción.
- Implementar los KPI dentro de la función de mantenimiento y garantizar que todos los níveles dentro de la estructura de Operaciones tengan una visión clara de los mismos.
- Analizar los requisitos legislativos y reglamentarios y asegurarse de que la planta, y los proveedores externos, cumplen los requisitos pertinentes en materia de ingeniería, electricidad y seguridad.
- Responsabilizarse del plan director del emplazamiento y de los proyectos de "pequeña envergadura" y alinearlos con las partes interesadas pertinentes de la empresa.
- Apoyo en el presupuesto anual de mantenimiento e ingeniería.
Apoyo en los resultados de los proyectos CAPEX y OPEX.
- Cumplir con las tareas y responsabilidades enumeradas en la Política de Calidad, la Certificación BRC, la función HACCP, las Directrices HSE y todas las políticas de la empresa.
**Valoramos**:
- Licenciatura: Ingeniero de Mantenimiento o similar
- Al menos 5 años de experiência como Jefe de Mantenimiento, +3 años de experiência como Director de Ingeniería, +3 años de experiência en la Industria Alimentaria
- Inglés: B1
- Orientado a la seguridad
- Soft skills Date Driven, Gestor de proyectos (deseable certificación Green Belt), Proactividad, Orientación absoluta al cliente
**Ofrecemos**:
- Salario competitivo y prestaciones superiores a ley
- Programa de bienestar pensando en el empleado y familia
- Desarrollo Profesional
- Oportunidad de pertenecer a una grupo lider en la industria de ingredientes y sabores
Equal Opportunities Commitment
dsm-firmenich is fully dedicated to inclusion because when people feel engaged and empowered, their creativity and innovation drives unprecedented progress.
We aim to build a workplace where opportunity really is equal, so everyone can thrive.
We do not discriminate: there's a place for everyone at dsm-firmenich.
dsm-firmenich is an Equal Opportunity and Affirmative Action Employer.
dsm-firmenich people are as diverse as our customers.
For us that includes a commitment to ensuring equal employment opportunities for all job applicants and employees.
Employment decisions are based upon job-related reasons regardless of an applicant's race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, age, national origin, disability, marital status, genetic information, protected veteran status, or any other status protected by law.
We are committed to providing reasonable support for disabled applicants in our recruiting process.
Should you need assistance, and are comfortable to share this, please let us know.
About dsm-firmenich
As innovators in nutrition, health, and beauty, dsm-firmenich reinvents, manufactures, and combines vital nutrients, flavors, and fragrances for the world's growing population to thrive.
With our comprehensive range of solutions, with natural and renewable ingredients and renowned science and technology capabilities, we work to create what is essential for life, desirable for consumers, and more sustainable for the planet.
dsm-firmenich is a Swiss-Dutch company, listed on the Euronext Amsterdam, with operations in almost 60 countries and revenues of more than €12 billion.
With a diverse, worldwide team of nearly 30,000 employees, we bring progress to life every day, everywhere, for billions of people.