**Desarrollo de Contenidos**:
- Crear y gestionar contenido relevante para las redes sociales de la empresa, asegurando consistencia y alineación con los objetivos administrativos.
**Monitoreo de Interacciones**:
**Programación de Publicaciones**:
- Planificar y programar publicaciones periódicas, considerando los horarios óptimos de interacción para maximizar el alcance y la participación del público.
**Análisis de Métricas**:
- Realizar el seguimiento y análisis de métricas de redes sociales, proporcionando informes periódicos sobre el rendimiento de las campañas y sugiriendo mejoras.
**Gestión de Comunidades**:
- Fomentar la participación de la comunidad en línea, generando discusiones, encuestas y dinámicas que promuevan la interacción y el compromiso.
**Colaboración Interdepartamental**:
- Trabajar en estrecha colaboración con otros departamentos, especialmente el área administrativa, para garantizar la coherencia en la comunicación y promoción de iniciativas.
**Seguimiento de Tendencias**:
- Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias en redes sociales y marketing digital, proponiendo estrategias innovadoras que impulsen la visibilidad y el reconocimiento de la empresa.
Tipo de puesto: Por temporada
Salario: Hasta $9,166.59 al mes
Horario:
- Horas extra
- Incluye días feriados
- Incluye fines de semana
- Turno de 8 horas
Prestaciones:
- Apoyo para estudios
- Aumentos salariales
- Caja de ahorro
- Días de maternidad superiores a los de la ley
- Días de paternidad superiores a los de la ley
- Días por enfermedad
- Opción a contrato indefinido
- Seguro de gastos médicos mayores
- Seguro de vida
- Teléfono de la empresa
- Vales de despensa
Tipos de compensaciones:
- Bono de permanencia
Educación:
- Licenciatura terminada (Deseable)
Experiência:
- Estrategia de redes sociales: 1 año (Deseable)
Idioma:
- Inglés (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial