**Department**: Service South I
**Objetivo del Puesto**:
Realizar actividades de mantenimiento preventivo y correctivo a los equipos / componentes de acuerdo a los alcances definidos en el documento rector.
**Principales Responsabilidades y Funciones**:
Coordinar, ejecutar y dar seguimiento a los mantenimientos preventivos de equipos mécanicos
- Desensamble y ensamble de equipos mécanicos en caso de colaborar en taller de overhaul.
Solicitar al supervisor y dar seguimiento a la llegada de los materiales y refacciones necesarios para los mantenimientos preventivos y correctivos de los equipos a su cargo, usando como base los manuales del fabricante.
- Conocer y aplicar lectura de diagramas de tubería, arreglos.
Atender y resolver oportunamente los mantenimientos correctivos, con una disponibilidad de tiempo completo.
Coordinar y ejecutar las acciones de seguimiento a las recomendaciones de los análisis predictivos a los equipos mecánicos. Emitir las retro alimentaciones correspondientes.
Practicar inspecciones y evaluaciones en sitio que aseguren las condiciones de orden y limpieza, así como también, el óptimo estado de las herramientas y equipos.
Participar en los diagnósticos de falla y propiciar la conformación de equipos de trabajo para la elaboración de ACR.
Colaborar con el supervisor de mantenimiento en la elaboración y cumplimiento de los programas, procedimiento, protocolos y formatos de registro de mantenimiento
Elaboración de reportes y dictámenes técnicos cuando sean solicitados, así como también proporcionar soporte técnico a las áreas de Mantenimiento y Operaciones
Mantener comunicación con los supervisores de las diferentes áreas para identificar necesidades de servicio y apoyar en los planes de acción.
**Perfil del puesto**:
**Grado de estudios deseados**:Carrera técnica terminada o licenciatura
**Área de experiência**: Técnica mecánica
**Conocimientos en funciones o prácticas**: Mecánica para motores Waukesha, CAT, Compresores ARIEL
**5 años de experiência**
**About Us**:
**Transforming Energy for a Sustainable Future.** **Enerflex is a premier integrated global provider of energy infrastructure solutions, covering gas processing, compression, power generation, refrigeration, cryogenic, energy transition, and water solutions. We proudly employ more than 5,000 highly skilled employees across over 25 countries worldwide.
Enerflex places its core **Values of Integrity, Commitment, Creativity, and Success** into action across all aspects of the business. Our innovation, strong commitment to safety, and superior service to our customers positions us as the optimal partner to meet the needs of the dynamic energy industry.
We foster a culture of ensuring our employees have the tools to do their jobs right, but to also thrive in their roles. We pride ourselves in our competitive wages, extensive rewards programs, celebration of successes of individuals and teams, and are committed to ensuring Enerflex remains a safe and inclusive space for all.
**Enerflex is an Equal Opportunity Employer**
Enerflex grants equal employment opportunity to all qualified persons without regard to race, color, sex, age, national origin, religion, genetic information, mental or physical disability, or any other characteristic protected by applicable federal, state, or local law. Equal employment opportunities are provided in recruitment, hiring, promotions, wages, benefits, and other terms, conditions, and privileges of employment.
**Disclaimer**
The above statements are intended to describe the general nature and level of work being performed by people assigned to this job. They are not intended to be an exhaustive list of all responsibilities, tasks, duties, knowledge, skills, and abilities required.