Ubicación: Cuidad De Mexico, CDMX, MX, 1180Descripción de puestoEstablecer los criterios para la asignación, uso y control de las instalaciones, equipo y mobiliario, así como la ejecución en lineamientos de manejo de recursos para el buen funcionamiento de Oficinas.Principales responsabilidadesControl presupuesto OficinasPago de servicios Públicos (agua, luz, predial, programa protección civil, etc.)Asignación de proveedores y control de mantenimiento a oficinasProgramación y ejecución de proveedores para mantenimiento de oficinasControl de inventario de consumibles de limpieza y cafeteroSupervisión de trabajos realizados durante el mes (garantías)Control de mobiliario y asignación a personal de nuevo ingresoActualizar programa de protección civil oficinasProyectos de eficiencia en oficinaInforme mensual de trabajosManejo de recepciónControl mensajeríaRetos del puestoControl de gasto mensual vs presupuestoIdentificar necesidades de nuestras oficinasBrindar instalaciones segurasCumplir con el programa de protección civilSupervisión continua de nuestros serviciosProyecto de eficiencia en oficinasHabilidades y conocimientos requeridosGenerales:Carrera Profesional: Titulado de carrera administrativa o afínDominio idioma inglés: AvanzadoExperiencia requerida:De 1 a 2 años en áreas administrativas y/o Analista Recursos HumanosConocimientos requeridos:Manejo de MS OfficeCompetencias Críticas:Toma de decisionesIntegridadEnfoque a resultadosRelacionesInternas: Todas las áreas existentes en Oficinas: Asegurar el buen funcionamiento de oficinas para nuestros clientes internos.Diversidad e Inclusión en CEMEXEn CEMEX, reconocemos la diversidad del mundo en el que vivimos y en el que hacemos negocios. Respetamos la diversidad, abordamos la inclusión y la no-discriminación de cualquier persona con talento, independientemente de su género, capacidad física, edad, orientación sexual, cultura, origen étnico, religión, afiliación política, estado civil, embarazo/maternidad/paternidad y nacionalidad. Promovemos una cultura de equidad para la construcción de un negocio sostenible y el bienestar y desarrollo de los colaboradores de CEMEX.#J-18808-Ljbffr