**OBJETIVO DEL PUESTO**Ejecutar las tareas, controles y procedimientos necesarios para la elaboración correcta y puntual de la nómina de personal.Escolaridad: Lic. Administración de Empresas, Relaciones Laborales, Contabilidad, o afínExperiência mínima de 2 año en elaboración de nóminasDisponibilidad para trabajar en El Salto en Parque Industrial Acopisa**CONOCIMIENTOS**:Ley Federal del TrabajoNóminasLey de IMSSINFONAVITSistema Revolution en la Nube (TRESS)Norma ISO 9001: 2015Metodología 5'sMS Office (Excel, Word)Outlook**HABILIDADES**:Excelente comunicación verbal y escrita (buena ortografía)Trato amable y cordialEntusiastaSentido de ResponsabilidadDisponibilidad de horarioTrabajo bajo presiónTrabajo en equipoActitud de servicioOrganizaciónHabilidad numérica**FUNCIONES**:Recepción de incidenciasActualización de lista de asistencia con base en altas y bajas por equipos de trabajoCaptura de incidencias (permisos, faltas, vacaciones, retardos, incapacidadesControl de incidencias (tiempo por tiempo, incapacidades, días libres por cumpleaños)Elaboración de contratosAltas. bajas y modificaciones de empleados en sistema internoCálculo de finiquitosReporte mensual de transporte para entrega a contabilidadReportes de empleados vigentes a Seguridad e Higiene y Medio Ambiente y Costo de Mano de ObraActualización de cuentas bancarias en Layout para dispersión de nóminaTimbrado de recibos de nóminaReporte de bajas: Análisis de motivos de baja (renuncias, despidos, abandonos**OFRECEMOS**:Sueldo base de $13,000.00 a 15,000.00 brutos segun aptitudes, + vales de despensaHorario de 8:00 a.M. a 5:30 p.M. lunes a viernesPrestaciones de LeyCaja de ahorro (opcional)Fondo de ahorro 12% (6% empleado y 6% empresa)Seguro de VidaSeguro de gastos médicos mayores (al pasar periodo de prueba de 3 meses)Comedor subsidiadoTipo de puesto: Tiempo completoSalario: $13,000.00 $15,000.00 al mesHorario: DiurnoPrestaciones: Caja de ahorro Opción a contrato indefinido Seguro de gastos médicos mayores Seguro de vida Servicio de comedor con descuento Vales de despensaPuede trasladarse/mudarse: El Salto, Jal.: Trasladarse al trabajo sin problemas o planear mudarse antes de comenzar a trabajar (Obligatorio)Educación: Licenciatura terminada (Deseable)Experiência: Nómina: 2 años (Obligatorio) Calculo de finiquitos: 2 años (Obligatorio) Elaboración de contratos: 2 años (Obligatorio) Ley Federal del Trabajo: 2 años (Obligatorio) Software Tress: 2 años (Obligatorio) Calculo de cuotas sociales: 2 años (Obligatorio) Movimientos afiliatorios IMSS: 2 años (Obligatorio) Manejo de incidencias: 2 años (Obligatorio) Software de nóminas: 2 años (Obligatorio) Determinacion de Costos de mano de obra: 2 años (Obligatorio) Creación de archivos digitales: 2 años (Obligatorio)Lugar de trabajo: Empleo presencial
