Job Description:
Opera las máquinas y equipos de forma segura. - Garantiza la calidad del producto. - Resuelve problemas de calidad o de desempeño en sitio. - Realiza las actividades planeadas de Mantenimiento autónomo. - Administra y controla los recursos disponibles para su operación - Lidera a los equipos de trabajo de acuerdo al rol de equipo. - Ejecuta e implementa los estándares del área y participa activamente. - Lidera y desarrolla proyectos de mejora.
**Responsabilidades**:
Entrega
consistentemente
un desempeño
excepcional - Activamente participa y garantiza la permanencia de la práctica de Salud seguridad y medio Ambiente. - Ejecuta su trabajo en condiciones seguras portando siempre y en todo momento su EPP. - Es capaz de Identificar situaciones o comportamientos inseguros en el sitio a través de las tarjetas SIRC o Green Card. - Tiene conversaciones de seguridad: Proactivos, desafiándose entre sí y con los visitantes de manera positiva, siempre invitando y no reclamando hacia comportamientos adecuados. - Activamente participa y garantiza la permanencia de la práctica de Trabajo en equipo. - Aprueba la evaluación periódica de desempeño y cumple con el mínimo de los requerimientos de acuerdo al procedimiento EVALUACIÓN Y MEJORA DEL DESEMPEÑO PERSONAL SINDICALIZADO FHR-003-08. - Es miembro y participe activo en el equipo. - Tiene interés en trabajar, es un buen miembro del equipo, su cooperación es excelente. - Desarrolla buenas relaciones y trabaja en equipo con las áreas circundantes: Mantenimiento, Laboratorio, Man Ex, Envasado, Almacenes, Salud & Seguridad, Medio ambiente y Proyectos. - Activamente participa y garantiza la permanencia de la práctica de 5s. - Es el responsable de la entrega efectiva de cambio de turno. - Asegura, garantiza y asume siempre un lugar de trabajo organizado a través de las prácticas de 5s. - Genera, administra y garantiza la ejecución correcta de los procedimientos e instructivos de operación (SOP´s) realiza correctamente el registro de la información en sus bitácoras de (Operación, 5s, estándares de higiene, BPM´S, HACCP, ISO, etc.)
Encuentra
Soluciones a través
de la Mejora
Enfocada - Impulsa, analiza y resuelve actividades de los tableros SIC (Control de intervalo corto) y actividades de RCPs conforme los tiempos de actualización requeridos. - Ejecuta los 5 porqués que están definidos por los puntos de activación establecidos. - Activamente participa y garantiza la permanencia de la práctica de Mejora enfocada - Es minucioso en los detalles, preciso y tiene exactitud cuándo realiza actividades de RCPs mostrando la evidencia necesaria y es capaz de redefinir el análisis cuando el problema es repetitivo - Trabaja en todo momento enfocado en la disminución y eliminación de los desperdicios de acuerdo al indicador. - Es el responsable de operar a altos níveles de desempeño la maquinaria a su cargo. - Trabaja con el Craft para desempeñar un papel proactivo en la resolución de problemas situacionales en el turno y contribuye en las revisiones de formas de trabajo incluyendo riesgos e instrucciones de trabajo. - Con su habilidad y experiência participa en proyectos de mejora y los ejecuta. - Es líder y desarrolla las actividades de mantenimiento autónomo que incluyen limpieza, inspección y lubricación. Participa siempre, entiende y soluciona los problemas. Ejecuta procedimientos de cuidado de activos. - Es miembro y participe activo en el equipo. - Tiene interés en trabajar, es un buen miembro del equipo, su cooperación es excelente.
Manage People for Success and Build Team Capability - Desarrolla buenas relaciones y trabaja en equipo con las áreas circundantes: Mantenimiento, Laboratorio, Man Ex, Envasado, Almacenes, Salud & Seguridad, Medio ambiente y Proyectos. - Actúa siempre bajo los valores de DIAGEO
Team meetings &
Communications - Participa activamente en la DOR & WOR T1 generando información, aportando ideas, actualizando tableros y liderando las reuniones para mejorar y alcanzar los objetivos, obteniendo retroalimentación y guía del team leader.
Grow Yourself - Aprueba la evaluación periódica de desempeño y cumple con el mínimo de los requerimientos de acuerdo al procedimiento EVALUACIÓN Y MEJORA DEL DESEMPEÑO PERSONAL SINDICALIZADO FHR-003-08. - Aprovecha al máximo las capacitaciones y las aplica para mejorar sus funciones diarias. - Es abierto a la retroalimentación y siempre está dispuesto a aprender de sus errores
Attributes - Entiende y usa las herramientas y técnicas de los principios de prácticas de ManEx o MMS (Manufacturing Management System). - Evidencia problemas que afecten la operación - Es un embajador de la Excelencia y la mejora continua - Responde a los cambios de forma flexible y positiva
**Qualifications**:
- No existen calificaciones específicas que apliquen
Experience - Indispensable manejo y operación equipos de manufactura. - Iniciativa y proactividad -
