Operativo (A) Desarrollo Y Atraccion Comercial

Detalles de la oferta

**MAPFRE Seguros**, reconocida como Empresa Modelo de Equidad de Género, Empresa Socialmente Responsable, Employers for Youth y Great Place To Work, solicita:- **OPERATIVO (A) DESARROLLO Y ATRACCION COMERCIAL**_**Perfil profesional requerido**- Escolaridad: Licenciatura concluida en áreas económicas administrativas (Pasante o titulado(a))- Disponibilidad de tiempo.- Contar con automóvil propio.**Experiência (Indispensable*)**:- Experiência multiramo en el sector asegurador.- Venta directa y captación de Negocios Nuevos.- Cierre de Ventas.- Experiência en Reclutamiento y venta de carrera a Agentes.- Desarrollo y capacitación de áreas comerciales.- Supervisión de personal.**Funciones**- Captación de Negocios nuevos, Venta directa y Cierre de ventas.- Reclutamiento y selección de Agentes noveles y consolidados.- Desarrollo de Estrategias y Red de ventas para el cumplimiento de presupuestos.- Seguimiento de campañas comerciales.- Supervisión, capacitación y desarrollo de su equipo de trabajo para asegurar cumplimiento en eficiencia y productividad.- Cumplimiento de KPIs respecto a recluta y presupuesto de venta asignados.**Competencias**- Orientado(a) a resultados- Visión de negocio- Facilidad para el establecimiento de relaciones interpersonales- Altamente organizado(a) y orientado(a) al servicio- Trabajo en equipo- Negociación- Administración por objetivos**Ofrecemos**- Prestaciones Superiores a las de la Ley- Ser parte de una empresa multinacional integrada por profesionales de alto rendimiento.- Líderes orientados(as) 100% al desarrolloÚnete al equipo y colabora en una de las empresas más importantes de México.**MAPFRE, donde tu tiempo cobra sentido.**Envíanos tu CV a la dirección de correo indicada en los datos de contacto, por favor especifica en asunto el nombre de la vacante.Visita la página de MAPFRE para conocer nuestro Aviso de Privacidad**"En MAPFRE México la inclusión laboral y la no discriminación son elementos fundamentales de nuestra cultura organizacional, creemos que el proceso de integración de Colaboradores (as) es una etapa crucial en la que identificamos personas que comparten nuestros valores y principios, confiamos en que su incorporación nos fortalece como institución al aportar su talento, conocimientos y experiência. La confianza es la base de nuestro actuar, es por eso que certificados médicos, certificados de no embarazo y VIH, dejan de tener relevancia y no son requisito para incorporar nuevos colaboradores (as). La permanencia y el crecimientos de los (as) Colaboradores (as) en MAPFRE está vinculada al compromiso, actitud y deseos de superación, elementos que son base de nuestra Responsabilidad Social."**Tipo de puesto: Tiempo completoSueldo: Hasta $20,000.00 al mesBeneficios:- Vales de despensaPago complementario:- Bono trimestralTipo de jornada:- Turno de 8 horasExperiência:- Gestión de ventas: 2 años (Deseable)- en seguros multiramo: 1 año (Deseable)Lugar de trabajo: Empleo presencial


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Jobtome_Ppc

Requisitos

Vendedoresvendedoras De Sucursal

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