Pasante De Hr - San Luis

Detalles de la oferta

En KC nos encontramos en la búsqueda de un/a **Pasante de HR **_(Recursos Humanos)_** **para nuestra Planta San Luis.Principales responsabilidades:- Administración de Altas y bajas de AFIP.- Ingreso personal efectivo: Documentación de ingreso, Inducción de HR y armado y control de documentación de legajos físicos y digitales- Egreso personal efectivo- Datos y cargas de familia. Recepción de certificados, seguimiento de documentación y planillas de control, además del aviso a las áreas afectadas- Altas y modificaciones de ASE para personal mensual junto con Payroll- Recepción y apoyo en la gestión de tickets por KC&Me y Workday.- Apoyo en otras funciones propias del área.**Requisitos**:- Estudiante de las carreras administración de empresas, administración de recursos humanos, relaciones laborales, recursos humanos, psicología o afines- Excel Intermedio.- Manejo del Paquete office- Inglés básico- intermedio (Deseable)- Disponibilidad de trabajo en San Luis.Kimberly-Clark hace lo esencial para una vida mejor con marcas reconocidas y con relevancia todos los días: en casa, en la escuela, en el trabajo y mientras viajas. A lo largo de nuestros 150 años, hemos desafiado la sabiduría convencional para innovar productos que satisfagan mejor las necesidades de los consumidores. Hemos creado nuevas categorías con las mejores marcas como Kleenex® y redefinido categorías con Huggies® Kotex®. Mientras hacemos crecer nuestro negocio global de más de $ 19 mil millones, ayudamos a desarrollar carreras a través de equipos colaborativos que superan los límites y las infinitas oportunidades para trabajar con algunas de las marcas más reconocidas del mundo. Nuestros 45.000 empleados también están cambiando el mundo para mejor, devolviendo generosamente a las comunidades y causas de todo el mundo.Con una cultura inclusiva, nuestros empleados, y el pensamiento original que aportan a Kimberly-Clark, nos hacen más fuertes.


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Jobtome_Ppc

Requisitos

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