Planeador De Talento

Detalles de la oferta

SuKarne es la industria alimentaria enfocada a los cárnicos, con mayor distribución y exportación de proteína de calidad y accesible para más familias en el mundo.
Somos un equipo conformado por más de 14 mil colaboradores que detonan el crecimiento de la empresa.
Enfocados en una cultura de trabajo que impulsa el desarrollo y crecimiento personal y profesional de los colaboradores ¡SÚMATE A SUKARNE!
**Planeador Desarrollo Talento Jr. (Desarrollo Organizacional)**

**Objetivo del puesto**:
Que las Direcciones a la que da servicio cuente con Banca de Talento de los puestos bajo su cargo, listos para ocupar roles de Supervisores y/o Jefaturas anticipándose a las necesidades de talento actuales y/o futuras.
**Responsabilidades**:

- Identificar a los colaboradores con potencial para desarrollarlos, garantizando la banca de talento de los puestos administrativos y operativos en apego al método vigente.
- Asegurar que la sucesión en los puestos de mandos medios hacia Supervisores y/o Jefaturas se dé en apego a la planeación de Talento, contribuyendo al desarrollo de nuestros colaboradores.
- Diseñar Planes de desarrollo acelerado, alineado a las necesidades de desarrollo individual para mandos medios y gerencias operativas, asegurando su cumplimiento en los tiempos establecidos.
- Diseñar los planes de carrera y sucesión de los colaboradores que van a asumir un puesto de supervisor y/o jefatura, garantizando su desarrollo y adaptación de acuerdo al método establecido.
- Garantizar la ejecución de los programas estratégicos para inyectar talento en los puestos y áreas claves de la Compañía.
**Conocimientos**:

- Administración de recursos humanos
- Administración del desempeño
- Sistemas de sucesión y desarrollo
- Baterías psicométricas

**Habilidades**:

- Orientación a resultados
- Procesos de pensamiento (Análisis, habilidad numérica y visión de negocio)
- Liderazgo (Coordinación de acciones, Ascendencia, colaboración)
- Habilidades de gestión (organización, anticipación y seguimiento)
- Comunicación Efectiva

**Escolaridad**:

- Relaciones Industriales
- Admón.
de Recursos Humanos
- Ing.
Industrial
- Lic.
En Psicología

**Experiência deseada para el puesto**:

- Procesos de Gestión del Talento
- Capacitación y Formación

Tipo de puesto: Tiempo completo

Salario: $15,850.00 al mes

Horario:

- Turno de 10 horas

Prestaciones:

- Caja de ahorro
- Vales de despensa

Tipos de compensaciones:

- Bono de asistencia
- Bono de productividad


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Whatjobs_Ppc

Requisitos

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