Practicante De Recursos Humanos

**Objetivo del puesto**:El becario de recursos humanos apoya al departamento de recursos humanos en diversas tareas administrativas y operativas, contribuyendo al funcionamiento eficiente de las actividades relacionadas con la gestión del talento humano en la organización.**Responsabilidades principales**:- **Apoyo en reclutamiento y selección**:- Publicación de ofertas de trabajo en diferentes plataformas.- **Administración de personal**:- Mantenimiento de registros y bases de datos del personal.- Apoyo en la gestión de la documentación relacionada con la contratación, como contratos laborales, cartas de oferta, entre otros.- Asistencia en la organización de inducciones para nuevos empleados.- **Gestión del desempeño**:- Colaboración en la implementación de programas de evaluación del desempeño.- Recopilación y análisis de datos relacionados con el desempeño de los empleados.- Participación en la elaboración de informes y recomendaciones sobre el rendimiento del personal.- **Apoyo en la formación y desarrollo**:- Coordinación logística para actividades de capacitación y desarrollo.- Seguimiento de la asistencia y retroalimentación de los participantes en los programas de formación.- Colaboración en la evaluación de la efectividad de las actividades de desarrollo del personal.- **Gestión de beneficios y bienestar**:- Asistencia en la administración de beneficios para empleados, como seguros médicos, de vida, entre otros.- Participación en la organización de eventos y actividades de bienestar para el personal.- Atención y seguimiento de consultas relacionadas con beneficios y políticas de la empresa.- **Soporte en la gestión de relaciones laborales**:- Colaboración en la resolución de consultas y problemas relacionados con aspectos laborales.- Apoyo en la comunicación interna de políticas y procedimientos de recursos humanos.- Participación en la elaboración de comunicados y materiales informativos para el personal.Tipo de puesto: Medio tiempo, Por periodo de prueba, AprendizDuración del contrato: 6 mesesSueldo: $4,393.42 - $7,632.38 al mesHorario:- Lunes a viernes- Turno de 8 horasPrestaciones:- Aumentos salariales- Horarios flexibles- Opción a contrato indefinido- Uniformes gratuitosLugar de trabajo: Empleo presencial