**Practicante de Seguridad Social**:**Yazaki es el líder mundial en la investigación, desarrollo y suministro de soluciones de poder y datos de la Industria Automotriz.**Yazaki trabaja con cada una de las armadoras de vehículos más importantes del mundo y siempre nos hemos esforzado por mantener un crecimiento estratégico y estable durante nuestros 83 años de historia. Actualmente buscamos talento con fuerte potencial de desempeño y energía capaz de fortalecer y generar el ambiente de trabajo positivo que nos enorgullece.**Resumen del puesto**:Con la finalidad de asegurar el cumplimiento de las obligaciones de seguridad Social (IMSS e INFONAVIT) así como llevar una adecuada administración, se requiere el apoyo de un practicante.**Actividades a realizar**:- Atender tickets para Liberación de créditos en Portal INFONAVIT- Atender tikets en Service Now para liberar pagos de incapacidades del IMSS por importes altos- Atender tickets de Service Now por consulta de Incapacidades en Portal del IMSS.- Preparar archivos para la Conciliación de Cuentas Contables de Seguridad Social- Obtener el pronóstico de Cuotas a pagar por empresa para compartir con el área de Tesorería.- Apoyo en Revisar y asegurar registro en nómina de los Avisos de Retención y Suspensión de INFONAVIT.- Apoyo para la atención de Requerimientos de IMSS e INFONAVIT.**Ofrecemos**:- Beca Mensual 7,750- Comedor Subsidiado- Seguro contra accidentes- Convenios Escuela Empresa "Caintra"**Requisitos**:- Ingles 25%-50%- Licenciaturas en Administración, Psicologia, afinesDisponibilidad de horario de 8:00 a 3:00**Declaración de igualdad de oportunidades de empleo.**Yazaki está comprometido con ofrecer igualdad de oportunidades de trabajo para todos sin importar raza, color, religión, sexo, edad, estado civil, nacionalidad de origen, discapacidad, capacidades diferentes o cualquier otra característica legalmente protegida. La igualdad de oportunidades se extiende a todos los aspectos de la relación de trabajo. Yazaki cumple cabalmente con la ley estatal y federal de igualdad de oportunidades de empleo y se esfuerza por mantener el lugar de trabajo libre de cualquier tipo de acoso.