Ubicación: Tapachula, Chiapas.
Horario: lunes a viernes de 9:00 a. m a 6:00 p. m
Escolaridad: Licenciatura en trabajo social, antropología, educación, sociología, psicología o afín.
Tipo de contratación: Sueldos y Salarios.
Idioma: inglés intermedio, 50% conversación, lectura y escucha (deseable).
Objetivo del puesto:
Responsable de brindar atención a la población objetivo (jóvenes refugias/os o solicitantes de asilo) a través de la coordinación efectiva con distintos actores de la zona (empresas, autoridades locales, representantes de organizaciones, responsables de albergues, representantes comunitarios, madres, padres, etc.)
y promover el fortalecimiento de las capacidades comunitarias y el bienestar de las personas participantes, de acuerdo al contexto local y nacional.
Generando oportunidades de empleo para quienes participan y de mejora de los procesos de contratación y capacitación en los espacios de trabajo.
Experiência:
- Vinculación con actores clave (empresas, autoridades locales, organizaciones, etc.)
- Trabajo con adolescentes, jóvenes y madres, padres de familia en situación de vulnerabilidad social.
- Elaboración de contenidos para talleres educativos.
- Impartición de talleres educativos y acompañamiento pedagógico.
- Trabajo en proyectos de intervención social.
Funciones:
- Participar en la construcción de proyectos educativos de una forma innovadora, creativa, crítica, analítica y ética.
- Ejecución o gestión de participación en ferias de empleo.
- Desarrollar una capacidad de liderazgo, concreción y convocatoria en la ejecución del programa educativo asignado.
- Recabar, sistematizar y asegurar el resguardo de la información de participantes.
- Generar alianzas estratégicas y coyunturales en el trabajo de campo.
- Integrar grupos multidisciplinarios de trabajo.
- Recabar evidencia de la ejecución de las actividades del proyecto en el que participa.
Identificar los desafíos relacionados con el inicio de cualquier proyecto (tiempo, apoyo necesario, relevancia).
- Identificar los riesgos relacionados con la sostenibilidad de los programas/proyectos y buscar alternativas de solución en forma conjunta.
- Todas aquellas actividades inherentes al puesto.
Habilidades:
- Excelente comunicación oral y escrita.
- Alta capacidad de análisis y uso de la información.
- Capacidad para desarrollarse en escenarios adversos.
- Habilidad para trabajar bajo presión.
- Conocimiento de la ciudad en la que se implementa el proyecto.