**Encabezado**:
- ¡Queremos que crezcas tan alto como tú quieres!- En Grupo Bocar sentirás que tu trabajo trasciende. Aquí tendrás la oportunidad de aplicar tus conocimientos y adquirir nuevas habilidades, trabajando con tecnología de punta en un ambiente seguro y socialmente responsable.- En donde la disciplina, orden y limpieza son parte de nuestra vida diaria.- Con trabajo en equipo y tus ideas, podremos continuar siendo el socio confiable que necesitamos ser hoy y en el futuro.**Scope**:
- División (Planta)**Tipo de puesto**:
- Contribuidor individual**Descripción del puesto**:
- Objetivo:
- Seguimiento para la identificación y prevención de riesgos psicosociales en planta, evaluación y promoción de un entorno organizacional favorable y atención psicológica individual para reducir los efectos de los riesgos psicosociales en la salud del personal.- Impact of this role and key deliverables- Identificación de empleados sujetos a eventos traumáticos severos con motivo laboral para la prevención de estrés postraumatico.
- Evaluación e identificacion de riesgos psiscosociales y entorno organizacional por medio de encuestas aplicables a toda la planta.
- Generación del plan de acción para mitigar riesgos identificados de la evaluación y seguimiento con los responsables de áreas para el cumplimiento de las acciones.
- Comunicación constante al personal sobre los efectos a la salud y en la organización de risgos psicosociales, violencia y acoso laboral.
- Llevar a cabo campañas para promover el cuidado de la salud mental, la prevención de riesgos psicosociales y sus efectos en la salud, así como la promoción de un entorno organizacional favorable, en conjunto con áreas de Servicio Médico, Seguridad y ambiental, y Recursos Humanos.
- Atención psicológica individual al personal que requiera terapia de forma directa por cualquier motivo con la intención de mejorar su salud mental.
- Seguimiento y atención a casos de personal referidos por Servicio Médico, Seguridad y medio ambiente, RH o supervisores, de empleados con algún tema que intervenga en la salud, seguridad y/o desempeño del trabajador.
- Llevar a cabo pláticas y talleres sobre temas de interes para el cuidado de la salud mental para todos los trabajadores.
- Evaluación y análisis de condiciones en las diferentes áreas para la prevención de estrés por exposición a factores físicos, ambientales, etc.
- Exámenes psicológicos periódicos a todo el personal de planta para la prevención de trastornos, somatización o cualquier afectación por motivos psicológicos.
- Cumplimiento legal a la NOM-035 STPS.
- Manejo de indicadores y estadísticos sobre problemáticas y casos del área de psicología (Motivos de consultas, problemáticas internas y externas al entorno laboral, casos de somatización o enfermedades psicológicas, etc).
- Cumplimiento con los requerimientos del sistema de gestión ISO14001 & 45001.
- Impacto del rol:
- Cumple los requerimientos de los Sistemas Ambiental, Seguridad y Salud ocupacional, seguimiento a la salud de los trabajadores y cumplimiento a NOM-087-SEMARNAT-SSA1 Residuos Peligrosos Biológico Infecciosos.**Escolaridad / Certificaciones**:
- Licenciatura en MEDICINA**Idioma requerido**:
- Inglés básico**Experience (Number of years)**:
- 3 años**Competencias**:
- Liderando Equipos- Relaciones Interpersonales e Influencia- Flexibilidad y Adaptabilidad- Técnicas y Funcionales- Pensamiento Estratégico- Ejecución de Resultados**Preguntas de Preselección**:
**FO.PO.RH.CN.001.01**:
