**DESCRIPCION GENERAL DEL PUESTO**:Identificar y evaluar los factores de riesgo psicosocial presentes en las diferentes áreas de trabajo, mediante las herramientas del marco legal local y la estrategia de bienestar emocional en la compañía para su prevención, eliminación y/o control por medio de las mejores prácticas (capacitación, intervención, asesoría) que aseguren lograr el bienestar en los colaboradores.**PRINCIPALES RESPONSABILIDADES**:- Selección de integrantes del comité de riesgos psicosociales. - Selección de casos críticos que ameriten tratamiento inmediato. - Atención de casos de riesgo psicosocial de origen laboral y no laboral. - Realizar diagnóstico psicosocial organizacional. - Enfoque de psicología en campañas de Bienestar y Salud.**PRINCIPALES ACTIVIDADES A DESEMPEÑAR**:- Asegurar el cumplimiento normativo local de riesgos psicosociales del país donde se encuentre. - Asegurar el cumplimiento a la estrategia de bienestar integral de la compañía. - Formación del comité multidisciplinario de riesgos psicosociales estableciendo el plan de trabajo y objetivos del mismo. - Atención de casos de exposición de riesgo psicosocial relacionados y no relacionados al trabajo. - Participación en campañas del equipo de Bienestar y Salud dando el enfoque de psicología en los diversos temas a tratar. - Participación en proyectos de mejora del ambiente y clima laboral que se generen en otras áreas de RRHH o de la operación/site para asesorar sobre los temas que le correspondan o se crucen con los programas y proyectos que lleve el comité de riesgos psicosociales. - Realizar el diagnóstico psicosocial organizacional de la operación/site.**EDUCACION Y CARRERA**: Psicologia Organizacional**AREAS DE EXPERIENCIA Y CONOCIMIENTOS REQUERIDOS**:Nom 035**TIEMPO DE EXPERIENCIA**: 1 -2 Años**IDIOMAS**:Ingles intermedio deseable**COMPETENCIAS REQUERIDAS**:- Cumplimiento a compromisos- Colaboración- Comunicación efectiva- Empatía- Entendimiento del negocio- Conciencia ambiental y social para la Sustentabilidad**REQUISITOS DESEABLES DEL PUESTO**: